HR-specialist inom rekrytering

Riksrevisionen, HR-enheten; Stockholms kommun; On-site; SEK 468,720 - 624,960; Full time

Job summary

Riksrevisionen söker en HR-specialist inom rekrytering som vill stärka vår kompetensförsörjning. Du får en central roll i att attrahera och rekrytera rätt kompetens och driva rekryteringsuppdrag med en kompetensbaserad intervjumetodik.

Vi erbjuder utvecklingsmöjligheter och en arbetsmiljö där din egen initiativförmåga uppmuntras. Placering är i Stockholm, vårt modernt kontor på Sankt Eriksgatan med möjlighet till distansarbete upp till 40 procent av tiden.

Ansök senast 10 augusti.

Qualifications

• En akademisk HR-utbildning eller likvärdig bedömning.
• Flerårig självständig rekrytering med kompetensbaserad intervjumetodik.
• Erfarenhet av att hantera jobbannonser i sociala medier och digitala kanaler.
• Erfarenhet av att använda tester i rekrytering.
• Mycket god svenska och god engelska i tal och skrift.

Skills

Rekrytering

Digital rekrytering

Testverktyg i rekrytering

Svenska och engelska språkfärdigheter

Education

HR-utbildning eller likvärdig utbildning

Tools

Assessio Bloom

Visma Recruit

Refapp

Job description

Anställningsform:

Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning

Sista ansökningsdag: 10 aug. (om 15 dagar)

Riksrevisionen tar fram fakta om hur statens verksamhet fungerar. Vi granskar vad statens pengar går till, hur effektivt myndigheterna arbetar och om politiska beslut leder till det de var menade till. Det är kunskap som kan användas för att förbättra regeringens och myndigheternas arbete och spara skattepengar. När det finns brister ger vi rekommendationer till regeringen och myndigheterna för att förbättra verksamheten. Vår oberoende ställning och den insyn vi bidrar med är viktig för ett väl fungerande demokratiskt land. Vårt mål är att våra granskningar ska göra skillnad för människor både nu och i framtiden.Vi företräder också Sverige i internationella revisionssammanhang och har utvecklingssamarbete med revisionsmyndigheter i Afrika, sydöstra Europa och Asien.Mer information hittar du på riksrevisionen.se1 plats(er).

HR-specialist inom rekrytering

Vill du vara med och bidra till hur vi attraherar och rekryterar rätt kompetens idag och i framtiden? Som HR-specialist hos Riksrevisionen får du en central roll i vårt arbete med rekrytering och kompetensförsörjning. Vi ger dig förtroende och förutsättningar att påverka. Ansök idag och var med och utveckla Riksrevisionen som en attraktiv arbetsgivare.

Din utveckling möjliggör vår framtid

Under de senaste åren har vi utvecklat vårt arbete inom rekrytering med fokus på att stärka vår arbetsgivarprofil och skapa en rekryteringsprocess med hög kvalitet och en bra kandidatupplevelse. Nu söker vi dig, för ett längre vikariat, som vill vara med och fortsätta det arbetet.

Hos oss är du också med och påverkar din egen utveckling. Vår inriktning är att stärka varje medarbetares kompetens och vi uppmuntrar till initiativ och eget driv. Här finns utbildningar, internationella projekt och utrymme till verksamhetsutveckling som gör att du kan både växa och göra skillnad.

Vem är du?

Vi söker dig som har

• en akademisk utbildning inom HR eller annan inriktning som vi bedömer är likvärdig
• flerårig erfarenhet av att självständigt rekrytera med en kompetensbaserad intervjumetodik samt av att driva flera parallella rekryteringsuppdrag
• erfarenhet av att hantera jobbannonser i sociala medier eller andra digitala kanaler
• erfarenhet av att använda tester i rekrytering
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift, samt goda kunskaper i engelska.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i testverktyget Assessio Bloom, rekryteringsverktyget Visma Recruit och det digitala referenstagningssystemet Refapp. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att utforma eller utveckla pre- och onboardingprocesser samt att driva rekryteringar inom statlig myndighet. Utöver dina erfarenheter och kunskaper lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som

• är relationsskapande och aktivt bygger upp och underhåller goda relationer med chefer, kandidater samt interna och externa samarbetspartners
• är självgående, leder ditt dagliga arbete och tar ansvar för att hålla tidsramar och uppnå uppsatta mål
• är strukturerad, följer gemensamma arbetssätt och rutiner samt är tydlig i både din skriftliga och muntliga kommunikation
• är flexibel och kan hantera förändrade förutsättningar samt växla mellan administrativa, operativa och strategiska uppgifter
• har en helhetssyn och förstår samtidigt din del i helheten. Du tar initiativ till verksamhetsöverskridande samarbeten och bidrar till myndighetens utveckling inom ditt ansvarsområde.

Vårt erbjudande

Du får en tidsbegränsad visstidsanställning hos en arbetsgivare som erbjuder statens alla förmåner. Anställningen är ett vikariat till och med oktober 2027. Tjänsten är på heltid med tillträde 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse.

Vi har ett modernt aktivitetsbaserat kontor på Sankt Eriksgatan 117 i Stockholm som erbjuder goda möjligheter till såväl tyst arbete som samtal och möten med kollegor. För oss är det självklart att våra medarbetare har förutsättningar för balans mellan arbetsliv och privatliv. Därför har du förtroendearbetstid och viss frihet att anpassa din arbetstid så att både ditt arbete och din fritid fungerar för dig. Det finns också möjlighet att arbeta på distans hemifrån upptill 40 procent av din arbetstid.

Ansök senast 10 augusti

Vill du veta mer? Besök riksrevisionen.se/jobba-hos-oss eller kontakta HR-chef eller våra fackliga representanter. Under sommarperioden kan det ta något längre tid att få återkoppling, men vi återkommer så snart vi kan.

Övrig information

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Arbetsplatsen ligger i kommunen Stockholm i Stockholms län.

Sista ansökningsdag: 10 aug. (om 15 dagar)

Välj från inte alls nöjd till mycket nöjd