HR-generalist till HR-direkt Falun

Region Dalarna; Falu kommun; On-site; SEK 35,000 - 45,000; Full time

Job summary

Region Dalarna söker en HR-generalist för ett vikariat från september 2026 till augusti 2027. Du kommer att stötta chefer i HR-frågor via telefon och mejl, samt bidra till utvecklingsarbete kring AI och digitalisering.

Vi söker en prestigelös lagspelare med en kandidatexamen och god kommunikativ förmåga. Erfarenhet från HR eller service är meriterande. Tjänsten erbjuder en meningsfull möjlighet att göra skillnad i Dalarna.

Qualifications

• En kandidatexamen från Personal- och arbetslivsprogrammet eller motsvarande.
• Mycket god kommunikativ förmåga i såväl tal som skrift.
• God systemvana och förmåga att snabbt sätta sig in i nya digitala verktyg.
• Erfarenhet från service och/eller HR sedan tidigare.
• Prestigelös lagspelare med nyfikenhet och engagemang.

Responsibilities

• Stödja Regionens chefer via telefon och mejl.
• Fungera som bollplank i lönesättningar.
• Vägleda i avtalsskrivning och tolka lagar.
• Stötta chefer i rekrytering och rehabilitering.
• Bidra till utvecklingsarbete inom HR.

Skills

Kommunikativ förmåga

Systemvana

Serviceerfarenhet

Lagspelare

Initiativförmåga

Education

Kandidatexamen från Personal- och arbetslivsprogrammet

Job description

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Om verksamheten

Vi söker nu en vikarie till vårt härliga team i HR-direkt. HR-direkt tillhör personalenheten och är en supportfunktion som stöttar Region Dalarnas samtliga chefer i frågor inom hela HR-området. Personalenhet består förutom av HR-direkt, också av funktionerna verksamhetsnära HR-stöd, kompetensförsörjning, förhandling/arbetsmiljö och hälsa samt lön och HR-system. Totalt är vi ca 100 medarbetare.

Arbetsuppgifter

I rollen som HR-generalist stöttar du Regionens chefer via telefon och mejl. Du kommer bland annat fungera som bollplank i lönesättningar, vägleda i avtalsskrivning, tolka lagar och kollektivavtal samt stötta chefer i rekrytering och rehabilitering. Du kommer således förvärva en bred kompetens inom hela HR-området. Som HR-generalist ska du kunna lite om allt men varje generalist har också ett eller flera fokusområden som man fördjupar sig extra i.

I HR-direkt hanterar vi både ärenden som går snabbt att besvara och de som kräver mer utredning. Vidare innebär rollen ett nära samarbete med såväl kollegor i teamet som övriga medarbetare inom personalenheten. Detta för att gemensamt skapa det bästa stödet till våra chefer.

Hos oss pågår också ett aktivt utvecklingsarbete där vi i allt större utsträckning tar vara på möjligheterna med AI och digitalisering. Det handlar både om att effektivisera våra arbetssätt och att skapa ännu bättre förutsättningar för ett värdeskapande och tillgängligt HR-stöd. Vi ser därför gärna att du har ett intresse för utveckling och vill vara med och bidra på den resan. Tjänsten är ett vikariat som är planerat att påbörjas i september 2026 och pågå till augusti 2027.

Kvalifikationer

• En kandidatexamen från Personal- och arbetslivsprogrammet eller motsvarande som bedöms likvärdigt.
• Mycket god kommunikativ förmåga i såväl tal som skrift.
• God systemvana och förmåga att snabbt sätta sig in i nya digitala verktyg.
• Erfarenhet från service och/eller HR sedan tidigare.
• Prestigelös lagspelare med nyfikenhet och engagemang; strukturerat arbetssätt och drivs av att ge ett professionellt och lyhört stöd.
• Förmåga att identifiera utvecklingsområden och bidra med initiativ.

Ansökan

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt.