Enable job alerts via email!
En kommunal verksamhet i Värnamo söker en HR-controller som skall arbeta med rapportering och analys av personalekonomiska data. Tjänsten kräver relevanta ekonomiska kvalifikationer och gestaltar en nyckelroll med ansvar för internkontroll och budget. Vi värdesätter även analytisk förmåga och kommunikativ kompetens, samt erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med flexibla arbetstider.
Kommunledningsförvaltningen, HR-avdelningen – Kommunen Värnamo. Korta fakta om jobbet: Varaktighet: 6 månader eller längre. Anställningsform: Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning.
Som HR-controller kommer du att jobba med framtagande, rapportering och analys av statistik och ekonomiska underlag, såväl löpande som vid verksamhetsplanering, budgetering, uppföljning och bokslut. Arbetet innebär nära samarbete med både löneenhet och ekonomiavdelning och innefattar en nyckelroll mellan HR-system och ekonomisystem. Du kommer att vara ett nära stöd till avdelningens chefer i budgetering, uppföljning och internkontroll. Som kollega i HR-avdelningens team blir du vår expert inom det personalekonomiska området genom analys och kvalitetsarbete på övergripande nivå.
Du får möjlighet att tillträda ett vikariat om cirka elva månader med tillträde snarast möjligt. Anställningen kommer med bra villkor och förmåner där individuell lönesättning tillämpas, och anställningsvillkor som regleras i kollektivavtal. Med flexibla arbetstidslösningar främjar vi ett hållbart arbetsliv som ger balans mellan arbete och privatliv. Vi värdesätter din hälsa och skapar en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt.
Arbetsplatsen ligger i kommunen Värnamo i Jönköpings län.
Läs mer om oss som arbetsplats och anställningsvillkor på kommunens webbplats. Ansökan sker via Varbi och ska innehålla CV och personligt brev. Skriv vad du kan bidra med. Referenser lämnas i samband med intervju. Om du har skyddade personuppgifter eller liknande information, kontakta rekryterande chef innan du går vidare.
Publicerad: 30 september 2025, kl. 13.12