Enable job alerts via email!
Boost your interview chances
Create a job specific, tailored resume for higher success rate.
En spännande möjlighet att leda ett team i utvecklingen av Göteborgs kollektivtrafik! Som Gruppchef för Besiktning och digital utveckling kommer du att spela en central roll i att planera och utveckla verksamheten. Du får chansen att påverka både medarbetare och arbetssätt i en organisation med lång historia och starkt fokus på kvalitet. Om du är en engagerad ledare med erfarenhet av digital utveckling och besiktningsverksamhet, är detta en fantastisk möjlighet för dig att göra skillnad i Göteborg.
Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och utveckla framtidens spårvägsverksamhet samtidigt som du drivs av att leda team och bidra till utveckling och effektivisering? Då kan du vara den vi söker!
Som Gruppchef för Besiktning och digital utveckling ansvarar du för en grupp på åtta medarbetare med breda ansvarsområden från spårbesiktning till digital utveckling och fordonsförvaltning. Din roll blir att planera, leda och utveckla verksamheten, samtidigt som du aktivt medverkar i det dagliga arbetet tillsammans med gruppen. Hos oss får du möjlighet att påverka och utveckla både människor och arbetssätt i en verksamhet som gör skillnad för Göteborgs kollektivtrafik.
Du har personal-, resultat-, miljö- och verksamhetsansvar och rapporterar direkt till enhetschefen samt ingår i enhetens ledningsgrupp tillsammans med gruppchefer för Drift samt Spårbockning och materialförsörjning.
Arbetstiden är förlagd till helgfria vardagar, 40 timmar i veckan. Vi tillämpar flextid för en god balans mellan arbete och fritid. Arbetets karaktär medför att du utför ditt arbete på plats eller utgår från våra trevliga lokaler på Gullbergsvass.
Välkommen till en utvecklande och spännande arbetsplats där vi stöttar varandra på ett generöst och inkluderande sätt!
För att lyckas i rollen är du en ansvarstagande ledare som tryggt tar arbetsgivaransvar och helhetsansvar för verksamheten. Du är mål- och resultatorienterad och säkerställer att planering och uppföljning sker effektivt, ekonomiskt och med hög kvalitet. Du är driven, initiativtagande och bidrar aktivt till utveckling av både medarbetare och arbetsmetoder. Med din goda kommunikativa förmåga engagerar och påverkar du din omgivning. Eftersom arbetet spänner över flera områden är du också samarbetsinriktad och bygger lätt förtroendefulla relationer.
Du har också
Det är meriterande om du har erfarenhet av budgetarbete, inköpsarbete samt arbete med tidsredovisning.
Vi använder arbetspsykologiska färdighetstester för kandidater som uppfyller kvalifikationerna. Var därför extra observant på din e-post, då det är troligt att vi kontaktar dig via denna.
Vi är en drogfri arbetsplats, och för anställning krävs godkänt drogtest. Kostnaden för besök hos företagshälsovård står arbetsgivaren för för kandidater där detta är aktuellt.
Vårt lönespann för tjänsten är 47 000-52 000 kr. Den slutgiltiga lönen beror på hur väl de uppsatta kraven för tjänsten uppfylls.
Är du intresserad? Varmt välkommen att skicka in din ansökan. Provanställning om sex månader tillämpas.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, www.offentligajobb.se.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Göteborgs Spårvägar har upphandlade avtal.
Efter rekryteringsprocessen kommer du att bli kontaktad för en digital kandidatbedömning av din upplevelse av processen.
Företagswebbplats: www.goteborgssparvagar.se
Göteborgs Spårvägar har satt Göteborg i rörelse sedan 1879. Med 141 miljoner spårvagnsresor per år är vi idag den största operatören av kollektivtrafik i Göteborgsregionen. Vi arbetar varje dag, året om för att ge våra resenärer en trygg och säker resa till jobb, skola och fritid. Vill du följa med på vår kvalitetsutvecklingsresa till en spårvägsresa i världsklass?