Driven Chef för Affärsstöd på Bravida

Birn+Partners; Stockholms kommun; On-site; SEK 700,000 - 1,000,000; Full time

Job summary

Bravida söker Chef Affärsstöd som kommer att leda den regionala centrala affärsstödsfunktionen och driva utvecklingen mot ett mer proaktivt, affärsnära och verksamhetsutvecklande stöd.

Du får överta en funktion med tydligt mandat och möjlighet att påverka regionens fortsatta utveckling, kunder, affärer och lönsamhet. Vi söker en ledare som kombinerar närvaro och relationsbyggande ledarskap med struktur och genomförandekraft.

Qualifications

• Ledar- och förändringskompetens i decentraliserad organisation.
• Förstå hur affärsstöd skapar affärsvärde och leverans på samma gång.
• Skicklighet i att utveckla processer och människor i syfte att förbättra resultat.

Responsibilities

• Lägg upp regionalt central affärsstödsfunktion och driva utvecklingen mot proaktivt stöd.
• Läsa kunder, affärer och lönsamhet genom strukturerat leveransansvar.
• Leda förändringar där kompetensutveckling och nya arbetssätt implementeras utan att kvaliteten försämras.

Skills

Ledarskap

Affärsförståelse

Förändringsledning

Kommunikation

Organisationsutveckling

Job description

Ditt uppdrag

Vi befinner oss mitt i en spännande förflyttning. Affärsstöd har gått från lokala administrativa resurser till en samlad, multidisciplinär funktion. Nu är det dags att ta nästa steg, sätta hög precision i leveransen, utveckla kompetens och arbetssätt samt lyfta dagens operativa stöd till en mer taktisk och strategisk nivå.

Vi befinner oss mitt i en spännande förflyttning. Affärsstöd har gått från lokala administrativa resurser till en samlad, multidisciplinär funktion. Nu är det dags att ta nästa steg, sätta hög precision i leveransen, utveckla kompetens och arbetssätt samt lyfta dagens operativa stöd till en mer taktisk och strategisk nivå.

Som Chef Affärsstöd ansvarar du för regionens centrala affärsstödsfunktion och leder utvecklingen mot ett mer proaktivt, affärsnära och verksamhetsutvecklande stöd. Ditt uppdrag är att skapa bästa möjliga förutsättningar för regionens avdelningar och filialer att fokusera på kunder, affärer och lönsamhet.

Du får ta över en funktion med en tydlig grund och ett starkt mandat att fortsätta utvecklas. Här finns stöd för förändringen, höga ambitioner och en verklig möjlighet att påverka såväl funktionens framtida inriktning som regionens fortsatta utveckling.

Om dig

Erfarenhet från en decentraliserad organisation är meriterande, men din branschbakgrund är inte avgörande. Det viktigaste är att du förstår hur en stödfunktion kan skapa verkligt affärsvärde och att du trivs när utveckling och leverans behöver ske parallellt.

För att lyckas i rollen har du erfarenhet av att leda en administrativ, operativ eller affärsstödjande verksamhet med tydligt leveransansvar. Du har också framgångsrikt genomfört förändringar där engagerade medarbetare, kompetensförflyttning och struktur har utvecklats utan att tappa kvalitet i den löpande leveransen.

Du kombinerar ett närvarande och relationsskapande ledarskap med struktur, affärsförståelse och hög genomförandekraft. Du skapar förtroende genom att lyssna, förstå verksamhetens behov och omsätta idéer till konkret handling. Samtidigt har du modet att prioritera, fatta beslut och utmana befintliga arbetssätt när det behövs.

Om oss på Bravida

Bravida är en av Nordens ledande leverantörer av helhetslösningar inom service och installation av el, vs, ventilation och andra tekniska funktioner i fastigheter och anläggningar. Genom välfungerande, resurseffektiva och klimatsmarta lösningar hjälper vi våra kunder i omställningen till ett mer hållbart samhälle.

Vi är omkring 14 000 engagerade medarbetare med expertis inom en mängd olika områden – från yrkesproffs, service- och projektledare till ingenjörer, specialister och chefer. Tillsammans tar vi oss an tekniskt krävande uppdrag som gör konkret skillnad för våra kunder och för samhället.

Hos oss möts du av en dynamisk och utvecklingsinriktad kultur där vägen framåt bygger på engagemang, ansvarstagande och samverkan. För rätt person erbjuder rollen en ovanlig möjlighet att förena operativt ledarskap, förändringsarbete och tydlig affärspåverkan i en stor och växande nordisk organisation.