Bli vår nya Innesäljschef – skapa resultat och utveckla teamet!

Svenska Fönster AB; Ovanåkers kommun; On-site; SEK 400 000 - 600 000; Full time

Job summary

Ett ledande fönsterföretag i Ovanåker söker en Innesäljschef för att leda sitt säljteam och säkerställa både försäljnings- och kvalitetsmål. I denna roll kommer du att utveckla nyckelmetoder för kundservice och förbättra processer. Vi söker en kommunikativ ledare med god erfarenhet inom försäljning och teamutveckling. Tjänsten erbjuder stora utvecklingsmöjligheter i en dynamisk miljö.

Qualifications

• Erfarenhet av att leda och utveckla team inom innesälj eller kundservice.
• Kunskap om försäljningsmål och KPI:er.
• Bekväm i digitala miljöer och kommunicerar på svenska och engelska.

Responsibilities

• Ansvara för försäljningsmål och kvalitetsmål.
• Utveckla och leda kundservice-teamet.
• Driva förbättringsarbete för ökad försäljning och effektivitet.

Skills

Ledarskap

Kommunikativ

Strategiskt tänkande

Försäljningsfokus

Job description

Bli vår nya Innesäljschef – skapa resultat och utveckla teamet!

Ovanåker

Är du en engagerad ledare som vill ta ansvar för ett Innesäljteam och bidra till både försäljningsframgång och hög kundnöjdhet?

Hur ser uppdraget ut som vi erbjuder?
Som Innesäljschef ansvarar du för att nå uppsatta försäljningsmål och kvalitetsmål, samt för att utveckla och leda en effektiv, professionell och proaktiv service i hanteringen av kundernas förfrågningar och beställningar.

Det innebär att du leder och utvecklar avdelningen som ansvarar för kundbearbetning, orderingång, orderhantering, offertframtagning och kundservice. Säkerställer ett gemensamt arbetssätt i enlighet med företagets försäljningsprocess. Driver förbättringsarbete, exempelvis utveckling av metodik och verktyg, för ökad försäljning, servicegrad och kostnadseffektivitet.

Vem är du?
Du är en tydlig, kommunikativ och inspirerande ledare som trivs med att driva både människor och resultat. Du har ett starkt fokus på kundnöjdhet och har förmågan att kombinera strategiskt tänkande med operativt ansvar. Du motiveras av att utveckla team, förbättra processer och skapa långsiktiga resultat. Vi söker dig som är positiv till förändring och ser utveckling som en möjlighet. Arbetsplatsen är i Edsbyn, där vi även tillverkar våra kvalitetsfönster.

Din bakgrund och kompetens
Du känner dig bekväm i digitala miljöer och kan kommunicera flytande på både svenska och engelska. Erfarenhet av att leda och utveckla team inom innesälj, kundservice eller liknande område. Dokumenterad vana att arbeta med försäljningsmål, KPI:er och målstyrning. Erfarenhet av processförbättring och implementering av metodik/verktyg för ökad effektivitet och servicegrad.

Välkommen med din ansökan!
Vi vill gärna veta vad som gör att du vill arbeta med oss och vad som lockar dig mest med tjänsten.

Sista ansökningsdag är den 19 oktober 2025, urval sker löpande och annonsen kan komma att stängas ned innan sista ansökningsdatum om vi går vidare till intervjufasen eller tjänsten blir tillsatt. Så tveka inte – sök redan nu och bli en del av vårt fantastiska team!

Svenska Fönster är en del av Dovista-koncernen med cirka 6 000 anställda och tillsammans är vi den ledande leverantören av fasadfönster och ytterdörrar i Europa med tydliga varumärken och stark lokal förankring.

Kontaktpersoner