Arbetsrätts- och Förhandlingsspecialist

Sigtuna; Märsta; On-site; SEK 520,000 - 680,000; Full time

Job summary

Sigtuna kommun söker en förhandlingsansvarig till HR-enheten i Märsta. Rollen innebär att du driver arbetsrättsliga frågor, förhandlingar och facklig samverkan på kommunnivå, samt ger kvalificerat stöd till chefer och HR-kollegor i avtalsfrågor.

Du samarbetar nära HR-chef och chefer i organisationen och deltar i utvecklingen av arbetsgivarens rutiner och styrdokument. Välkommen att bidra till ett rättvist och effektivt arbetsgivararbete.

Qualifications

• Relevanta akademiska examina inom HR, personalvetenskap, juridik eller likvärdig utbildning.
• Flerårig erfarenhet av arbetsrätt, förhandling och samverkan, gärna i offentlig sektor.
• Van att självständigt driva arbetsrättsliga ärenden och fungera som arbetsgivarrepresentant i dialog med chefer och fack.

Responsibilities

• Självständigt planera, leda och genomföra förhandlingar enligt MBL och samverkansavtal.
• Vara kommunens specialiststöd inom arbetsrätt och kollektivavtal.
• Stötta chefer och HR-partners i arbetsrättsliga ärenden och driva arbetsrättsliga processer
• Medverka i utvecklingen av rutiner, riktlinjer och styrdokument inom arbetsgivarområdet.
• Samverka med fackliga organisationer och bidra till långsiktigt goda relationer.
• Analysera lagstiftning, kollektivavtal och rättspraxis; ta fram beslutsunderlag och analyser.

Job description

Sigtuna kommun söker en förhandlingsansvarig till HR-enheten i Märsta. Rollen innebär att du driver arbetsrättsliga frågor, förhandlingar och facklig samverkan på kommunnivå, samt ger kvalificerat stöd till chefer och HR-kollegor i avtalsfrågor.

Du samarbetar nära HR-chef och chefer i organisationen och deltar i utvecklingen av arbetsgivarens rutiner och styrdokument. Välkommen att bidra till ett rättvist och effektivt arbetsgivararbete.