Agil coach

Livsmedelsverket; Uppsala län; Vor Ort; SEK 750.000 - 1.100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Livsmedelsverket söker en agil coach som kan stärka vår förmåga att leverera samhällsnytta genom agila team. Du stödjer teamen i deras dagliga arbete, skapar praktisk struktur, främjar leveranser och lyfter helhetsperspektiv över tid.

Rollen innebär att hjälpa team att nå kontinuerlig förbättring och att fungera som länk mellan utveckling och organisationen. Du arbetar nära Product Owners med backlog och prioritering samt stödjer en kultur av samarbete och lärande.

Qualifikationen

• Akademisk examen inom IT, organisation eller motsvarande.
• Certifiering som Scrum Master (CSM, PSM eller motsvarande).
• Erfarenhet som Scrum Master (minst 3 år).
• Erfarenhet av att coacha flera team samtidigt.
• Erfarenhet av arbete i en systemutvecklingsmiljö.
• Mycket goda kunskaper i svenska.

Aufgaben

• faciliterar daily standups, sprintplanering, retrospektiv och demos.
• coachar team och individer i agila principer, självorganisering och ansvarstagande.
• identifierar och undanröjer hinder som påverkar teamens leveransförmåga.
• stödjer Product Owners i backlog-struktur, prioritering och värdeskapande.
• stöttar teamen i att bryta ner mål till genomförbara aktiviteter och säkerställa leverans.
• driv arbetet med kontinuerlig förbättring inom och mellan team.

Kenntnisse

Agil coaching

Scrum Master certifiering

Scrum Master erfarenhet

Stödja självorganisering

Koordinationsförmåga

Konflikthantering

Engelska eller Svenska kommunikationer

Ausbildung

Kandidat- eller masterexamen inom IT/organisation

Jobbeschreibung

Vill du bidra till att omsätta ett samhällsviktigt uppdrag i konkreta resultat genom välfungerande, agila team? Hos Livsmedelsverket verkar vi i en komplex verklighet med lagkrav, politiska beslut, många intressenter och höga krav på kvalitet och transparens. Nu söker vi en agil coach som vill vara med och stärka vår förmåga att navigera i detta landskap – genom att utveckla både teamens arbetssätt och organisationens agila mognad.

Din roll

I rollen är du ett praktiskt och närvarande stöd till teamen i deras dagliga arbete. Du hjälper dem att skapa struktur som fungerar i praktiken, få flyt i leveranserna och fokusera på det som ger mest nytta. Samtidigt bidrar du med ett helhetsperspektiv och ser hur arbetssätt och samarbete kan utvecklas över tid. Här får du möjlighet att påverka hur vi arbetar med kontinuerlig förbättring i en organisation där samhällsnyttan står i centrum.

Rollen innebär bland annat att du:

• faciliterar daily standups, sprintplanering, retrospektiv och demos
• coachar team och individer i agila principer, självorganisering och ansvarstagande
• identifierar och undanröjer hinder som påverkar teamens leveransförmåga
• stödjer Product Owners i backlog‑struktur, prioritering och värdeskapande
• stöttar teamen i att bryta ner mål till genomförbara aktiviteter och säkerställa att arbetet leder till konkret leverans
• driver arbetet med kontinuerlig förbättring inom och mellan team
• bidrar till att utveckla en kultur präglad av samarbete, transparens och lärande
• fungerar som länk mellan utvecklingsteamen och övriga delar av organisationen
• omvärldsbevakar metoder och trender inom agil utveckling och coachning

Tillsammans med dina kollegor tar du ansvar för att verksamhetens uppdrag och prioriteringar får genomslag i det dagliga arbetet. Du väger målgruppers behov, styrande ramar och tillgängliga resurser mot varandra och hjälper organisationen att göra kloka avvägningar. Genom att bidra med nya perspektiv och aktuell kunskap stärker du vår förmåga att omsätta riktning till konkret och hållbar leverans.

Din kompetens

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen inom IT, organisation eller motsvarande
• Certifiering som Scrum Master (CSM, PSM eller motsvarande)
• Erfarenhet som Scrum Master (minst 3 år)
• Erfarenhet av att coacha flera team samtidigt
• Erfarenhet av arbete i en systemutvecklingsmiljö
• Mycket goda kunskaper i svenska

Meriterande

• Certifiering som Agil Coach (ICP‑ACC, ICF eller motsvarande)
• SAFe‑certifiering (SA, SP, SSM eller liknande)
• Erfarenhet av agil transformation eller organisationsförändring
• Erfarenhet av arbete i offentlig sektor
• Förståelse för SAFe eller annan skalad agil metodik
• Kunskaper i engelska

Dina personliga egenskaper

För att lyckas i rollen har du en stark förmåga att arbeta med människor och skapa förtroendefulla samarbeten. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, anpassar ditt budskap efter mottagare och sammanhang och känner dig trygg i att presentera, facilitera och leda dialoger. Du har också en naturlig förmåga att påverka och engagera andra – och att få med dig människor i förändring.

Du är nyfiken och vill förstå både verksamhetens behov och de sammanhang vi verkar i. Du bygger relationer och nätverk som skapar samsyn och framdrift, och delar gärna med dig av kunskap och lärdomar.

När förutsättningar förändras är du flexibel och hittar vägar framåt. Du hanterar krav och motgångar på ett konstruktivt sätt och bidrar med lugn, struktur och riktning även i komplexa situationer.

Tjänsteinformation

Anställningsform: Tillsvidare, heltid. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Tilträde: Omgående, enligt överenskommelse.
Organisationstillhörighet: Enheten för digitalisering och IT.
Placeringsort: Uppsala.
Tjänstetitel: Verksamhetsutvecklare.
All tillsvidareanställd personal vid Livsmedelsverket är krigsplacerad inom myndigheten.
Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen för det statliga avtalsområdet. Vid Livsmedelsverket tillämpas individuell och differentierad lönesättning.