Enabler lead infrastructure & security (m/w/d)

Standort: Weingarten

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie.

Obwohl wir über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit beschäftigen, fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.

Das erwartet dich

In unserem IT-Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .NET Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren.

• Disziplinarische Personalverantwortung für das Team BTS Operations Core Infrastructure & Security
• Personalführung (7 Personen) und -entwicklung, einschließlich der Einstellung, Schulung, Motivation, Beurteilung von IT-Mitarbeitern
• Festlegung von Zielen und Standards sowie Überwachung der Fortschritte bei der Erreichung dieser Ziele
• Förderung einer positiven Arbeitsumgebung, die Zusammenarbeit, Kreativität und Innovation unterstützt
• Identifizierung von Talenten und Entwicklung von Karrierepfaden und Entwicklungsmöglichkeiten
• Konfliktmanagement und Vermittlung bei Meinungsverschiedenheiten innerhalb des IT-Teams oder mit anderen Abteilungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, -verfahren sowie gesetzlichen Bestimmungen
• Entwicklung von Zielen anhand von Abteilungs- und Bereichsstrategien
• Mitarbeit und Leitung von Projekten im Bereich BTS Operations

Das bringst du mit

• Abschluss eines (Wirtschafts-)Informatikstudiums oder einer vergleichbaren IT-Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im IT-Umfeld
• Mindestens zehnjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und/oder IT-Sicherheit, inklusive Führungserfahrung
• Erfahrung in Sicherheitsaudits, Schwachstellenanalysen und Strategieentwicklung für IT-Infrastrukturen
• Sehr gute Kenntnisse in Systemintegrationen (Server, Clients, Netzwerkkomponenten)
• Arbeitserfahrung mit Sicherheitslösungen und -methoden, einschließlich Firewalls, Intrusion Detection und Prevention, EDR-Systemen und Sicherheitsrichtlinien
• Kenntnisse in IT-Compliance-Standards wie ISO 27001 und GDPR
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Leidenschaft für Innovationen und IT-Projektmanagement, Freude am Lösen von Problemstellungen
• Geringe Reisebereitschaft

Freue dich auf

Rahmenbedingungen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub

Der Start bei uns

• Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, Schulungen
• Internationale Start-Up Woche

Wohlfühlen

• Kostenlose Parkplätze, subventioniertes Essen, Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, Events

Entwicklung

• Interne und externe Schulungen, Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene

Extras

• Vermögenswirksame Leistungen, neueste mobile Endgeräte, Fahrradleasing, Wellpass, IT-Leasing, Corporate Benefits

Wir freuen uns auf dich! Bewirb dich jetzt und sende deine Bewerbung in wenigen Sekunden an uns.

Deine Ansprechpartnerin ist Saskia Kiefer (+49 751 503-544).