Director of Engineering (m/w/d)

Infoniqa ist Spezialist für betriebswirtschaftliche Lösungen, für die Automatisierung und Erleichterung der Personalarbeit und Buchhaltung. Ganz nach dem Leitspruch "Focus on you" sorgen rund 450 Mitarbeiter dafür, dass sich Kunden und Partner in der DACH-Region ganz auf ihr eigentliches Kerngeschäft konzentrieren können. Die Angebotspalette von Infoniqa umfasst modulare HR-Lösungen für Personalabrechnung, Zeitwirtschaft und HCM-Tools für Buchhaltung und Auftragswesen, die cloudbasierte Accounting-Plattform Run my Accounts sowie BPO-Dienstleistungen.

Für den Ausbau unseres Engineering-Bereichs suchen wir einen weiteren Director of Engineering (m/w/d). Wenn du also beim konzeptionellen, strategischen Aufbau und der Entwicklung eines starken und nachhaltigen Engineering-Bereichs federführend mitwirken willst, dann bist du bei uns goldrichtig!

Standorte: Böblingen, Brandenburg an der Havel, deutschlandweit (remote)

Aufgaben:

• Übernahme der strategischen und operativen Verantwortung für die Softwareentwicklung des Unternehmens sowie Umsetzung der technologischen Vision in enger Zusammenarbeit mit dem CTO.
• Förderung von technischer Exzellenz, Qualität und Innovation in der Entwicklung.
• Leitung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken und motivierten Engineering-Teams und Sicherstellung der Umsetzung strategischer Initiativen.
• Erarbeitung von technischen Roadmaps, die Effizienz, Skalierbarkeit und Qualität priorisieren und langfristige Unternehmensziele unterstützen.
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Product, Customer Care und Sales, um Kundenbedürfnisse, Marktanforderungen und technologische Möglichkeiten zu verbinden.
• Analyse bestehender Prozesse und Technologien, um Potenziale für Effizienzsteigerung zu identifizieren.

Qualifikationen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechendem Hintergrund.
• Nachweisbare und einschlägige Berufserfahrung in der Leitung strategischer und operativer Softwareentwicklungsinitiativen, idealerweise im HR- oder Finanzumfeld.
• Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, um Teams und Stakeholder auf allen Ebenen zu verbinden.
• Die Fähigkeit, die Vision und Strategien in umsetzbare Initiativen und Ziele zu übersetzen sowie erfolgreich umzusetzen.
• Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, eine strukturierte Vorgehensweise und organisatorisches Talent sowie Kommunikations- und Verhandlungskompetenz in Deutsch und Englisch.

Benefits:

• Wir leben flache Hierarchien, direkte Kommunikation und kurze Wege.
• Wir pflegen eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit offenen Türen und einer „Du“-Kultur.
• Wir investieren in dich und sorgen für eine abwechslungsreiche Karriere.
• Durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (deutschlandweit), 30 Urlaubstage (plus Heiligabend und Silvester) und Sonderurlaub hast du alle Lebensbereiche im Einklang.
• Ein offenes und positives Arbeitsklima mit einer qualitativ hochwertigen Zusammenarbeit zwischen Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräften.
• Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung für alle MitarbeiterInnen (Wellhub, Jobrad, Bio-Obstkorb, uvm.).
• Weitere Benefits wie DrinksOnUs, Events'n'Fun, Corporate Plus (Mitarbeiterrabatte) …