Sparkassen- / Bankbetriebswirt / Teamleiter Rechnungswesen (m / w / d) Gehalt 75.000 € p.a.

Unser geschätzter Partner ist ein führendes Finanzinstitut aus der Region, welches für seine exklusiven Marktzugänge, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und attraktiven Benefits bekannt ist.

Aktuell suchen wir einen Teamleiter Rechnungswesen (m / w / d) - Kommen Sie mit uns ins Gespräch.

Ihre Aufgaben :

• Führung und Steuerung des Bereiches Rechnungswesen entsprechend der Geschäftspolitik
• Gewährleistung der Erfassung des gesamten Wertbereiches unter Berücksichtigung interner Zielsetzungen und gesetzlicher Anforderungen
• Verantwortung für die Prozesse und Aufgaben des Rechnungswesens in den Bereichen Jahresabschluss, Meldewesen und Regulatorik, der Steuererklärungen der Sparkasse und den Grundsatzfragen des betrieblichen Rechnungswesens
• Beratung und Unterstützung unserer Fachbereiche sowie Kommunikation und Zusammenarbeit im Rahmen unserer Verbands- und Steuerprüfungen
• Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Verantwortungsbereich.

Sie zeichnen sich aus durch ...

• ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder einen erfolgreichen Abschluss als Sparkassen- / Bankbetriebswirt (m / w / d).
• mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet Rechnungswesen und Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Themenfelder.
• motivierende Führung, eine hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte persönliche Einsatzbereitschaft.
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein.
• unternehmerisches und lösungsorientiertes Handeln und Denken.
• eine hohe IT-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse.

Sie können sich freuen auf ...

• eine Festanstellung mit attraktiver Vergütung in der Entgeltgruppe 10 gemäß Tarifvertrag TVöD zzgl. tariflicher Sonderzahlungen und Sondergratifikationen
• eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden (bei Vollzeit)
• Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing uvm.
• ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• 32 Tage Urlaub sowie den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage
• eine variable Arbeitszeitgestaltung
• ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld
• eine wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen
• Programm Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
• vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familien und Beruf
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• qualifizierte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre fachliche Weiterentwicklung.