Technischer Service-Ingenieur

Nur für registrierte Mitglieder
Friedrichsdorf
EUR 45.000 - 70.000
Jobbeschreibung

Technischer Service-Ingenieur, Friedrichsdorf

Friedrichsdorf, Germany

Mit uns, der Growatt New Energy GmbH, hast du die Chance, Teil eines weltweit führenden Anbieters von dezentralen Energielösungen zu werden. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, das größte intelligente, nachhaltige Energie-Ökosystem der Welt aufzubauen und jedem die Möglichkeit zu geben, von nachhaltiger Energie zu profitieren. Als weltweite Nummer 1 unter den Anbietern von Wechselrichtern für Privathaushalte und einer der vier weltweit führenden Anbieter von PV-Wechselrichtern und hybriden Speicher-Wechselrichtern haben wir bereits einen beeindruckenden Erfolgsweg hinter uns.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit einen Technischen Service-Ingenieur. Werde Teil unseres globalen Netzwerks und arbeite zusammen mit uns daran, die Welt nachhaltiger zu gestalten. Wenn du eine Leidenschaft für erneuerbare Energien hast und Spaß daran, herausfordernde Aufgaben zu lösen, dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.

Aufgaben

  1. Vor-Ort-Installation, Inbetriebnahme und Fehlerbehebung von PV-Wechselrichtern für Auslandsprojekte:
  2. Lösung von Problemen während der Installation und Nutzung.
  3. Unterstützung von After-Sales-Ingenieuren und Vertriebspartnern, Fern- oder Vor-Ort.
  4. Erstellung von FAQs und Schulungsmaterialien.
  5. Problemanalyse und Weiterleitung an relevante Abteilungen.
  6. Dokumentation und Archivierung der Service-Arbeiten.
  7. Fachliche Schulungen für Partner und Kunden.
  8. Weitere Aufgaben nach Anweisung der Führungsebene.

Anforderungen

  • Bachelor oder höher in Automatisierung, Elektronik, Elektrotechnik oder verwandtem Fachgebiet.
  • Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise.
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, Kundenorientierung.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit, Reisebereitschaft.

Wir bieten

  • Festanstellung, moderne Arbeitsumgebung, Firmenevents.
  • Sonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten, offene Unternehmenskultur.
  • Bereitstellung von Dienstkleidung, Laptop, Weiterbildung, Fitnessangebote.
  • Zuschüsse zum Mittagessen, Entwicklungsmöglichkeiten, Einarbeitung.