IT-Berater - SAP FI/CO (m/w/d)

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EUR 50.000 - 80.000
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Vor 6 Tagen
Jobbeschreibung

Talent, Teamgeist und Tatendrang? Dann sei dabei! Bei der Würth IT entwickeln wir neue Geschäftsmodelle und sind der globale IT-Dienstleister innerhalb der Würth-Gruppe. Dafür digitalisieren wir Unternehmensprozesse und bringen unsere Talente überall dort ein, wo Innovationen entstehen. Und ganz nebenbei sind wir auch noch ausgezeichnet, als einer der "Top-Innovator 2024" in Deutschland. Klingt spannend? Zeig uns, wofür du brennst und werde ein Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Bundesweit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als:

Aufgaben

  1. Du bist Ansprechperson für unsere mittelständischen Bestandskunden bei Erweiterungs- und Anpassungsanforderungen von bestehenden Prozessabläufen.
  2. Implementierst bei der Migration nach S/4 HANA Prozessabläufe auf Basis der neuen Technologie und treibst die Digitalisierung der Geschäftsprozesse der Kunden aktiv voran.
  3. Baust zudem ein Vertrauensverhältnis zu den Kunden auf und stehst diesen aktiv und beratend zur Seite.
  4. Bearbeitest im Rahmen unserer Support-Verantwortung Meldungen und Anfragen, kommunizierst mit den Endkunden im Rahmen der Analyse und findest entsprechende Lösungen.

Dein Profil

  1. Hast fundierte Berufserfahrung in der SAP FI/CO-Beratung inkl. Customizing Kenntnisse.
  2. Bringst Erfahrungen in der Teil- oder Projektleitung mit.
  3. Konntest dich bereits bei Produktivsetzungen durch dein analytisches Denkvermögen sowie eigenständiges Handeln auszeichnen.
  4. Hast Freude an der direkten Kommunikation mit Kunden und Kollegen.
  5. Kommunizierst sehr gut in Deutsch und Englisch.

Unsere Vorteile

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobile Working bis zu 100%
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
  • Variable Vergütung
  • Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
  • Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
  • Moderne Arbeitsmittel
  • Onboardingtag und individuelles Einarbeitungsprogramm
  • Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
  • Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
  • Gesundheitstage mit kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal
  • Angebot von Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten
  • Lauftreff unter Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten
  • Karriereprogramme und -perspektiven
  • Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z. B. in der Akademie Würth
  • Unterstützung bei externen Weiterbildungen
  • Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business Academy
  • Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
  • Mitarbeitenden- und Kulturevents
  • Vergünstigungen (Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits)
  • Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke an den meisten Standorten
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
  • Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe, Jubiläumszuwendungen
  • Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen