Du denkst gerne neu, bist wissbegierig und willst mit Deinen Ideen wirklich etwas bewegen? Du möchtest, dass Dein Know-how gesehen, geschätzt und gehört wird? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!
Wir suchen einen erfahrenen Softwareentwickler*in (m/w/d), der/die unser Bewerbermanagementsystem (BMS) maßgeblich weiterentwickelt – technisch wie konzeptionell.
Deine Aufgaben
Konzeption und Entwicklung moderner B2B-Applikationen rund um unser Bewerbermanagementsystem
Gestaltung und Weiterentwicklung der Systemarchitektur
Entwicklung neuer Features und Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
Analyse, Fehlerbehebung und Performanceoptimierung zur Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs
Laufende Wartung und Verbesserung der bestehenden Software
Durchführung von Analysen und Tests vor der Markteinführung
Dein Profil
Du möchtest ein Produkt ganzheitlich mitgestalten – von der Idee bis zum Live-Betrieb
Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
Du verfügst über mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Entwicklung mit Python
Du kennst Dich aus mit Cloud-Architekturen und Technologien wie Kubernetes, CI/CD, S3, Kafka, Trino, SQL und RESTful APIs
Idealerweise bringst Du Know-how im Bereich Infrastruktur und Monitoring mit
Du fühlst Dich in mindestens einer der Sprachen Python, Java oder ABAP zuhause – und bist offen für die anderen
Du sprichst und schreibst fließend Deutsch auf C1-Niveau
Warum wir?
starkes Team: Wir arbeiten gemeinsam am gleichen Ziel, verbringen unsere Mittagspause zusammen und haben den einen oder anderen Witz auf Lager.
unbefristeter Arbeitsvertrag: Du hast eine entscheidende Position bei uns und natürlich einen Festvertrag.
Du bist wichtig: Du hast eine verantwortungsvolle Aufgabe, erhältst von Beginn an 100%iges Vertrauen in Deine Kompetenz und Du bekommst regelmäßig Feedback.
zentrale Lage: Unser Büro hat eine gute Verkehrsanbindung, selbstverständlich gibt es kostenlose Parkplätze sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung in einem modernen Büro.
Willst Du mehr? Du bekommst eine gratis Fitnessstudiomitgliedschaft durch Hansefit, regelmäßige Teamevents, ein Gesundheitsbudget i.H.v. 600,-€ jährlich Bezuschussung, Deiner bAV, Weiterbildungsmöglichkeiten.
Dein Ansprechpartner
Du hast Fragen? Dann wende Dich an Tabea Busch, Talent Acquisition & Recruiting, per Mail (tabea.busch@high-office.com) oder per Telefon/WhatsApp 0152 08957058.
Über uns
Entscheidest Du Dich für High Office, wählst Du eines der führenden Unternehmen im digitalen Recruiting. Als externe Abteilung steigern wir den Recruitingerfolg unserer Partner. Dies sind mittelständische Unternehmen mit 200 bis hin zu Großkonzerne mit über 24.000 Angestellten in den verschiedensten Branchen. Wir übernehmen die volle Verantwortung im Recruitingprozess – von der Bewerbergenerierung und -qualifizierung bis hin zur richtigen Eingliederung qualifizierter Kandidaten in die Personalabteilung unserer Partner. Bei uns arbeiten klügste Köpfe in jedem Fachbereich. Werde Teil unseres Teams in Braunschweig!