Global Head of Corporate IT (m/f/d)

Global Head of Corporate IT (m/f/d), tübingen

tübingen, Germany

Wir stehen für "Chemie mit Charakter"!

Seit der Gründung 1953 hat sich die CHT Gruppe zu einem weltweit tätigen Unternehmen mit knapp 2.500 Mitarbeitern in 27 Unternehmen entwickelt.

Unser Erfolg basiert auf qualifizierten Teams, die Innovationen vorantreiben und unseren Kunden exzellente Lösungen bieten, die technisch und menschlich nachhaltig sind.

Sagen Sie „YES“ zu Ihrer Karriere und werden Sie Teil unseres #OneWinning Team im idyllischen und lebendigen Tübingen. Zwischen Tradition und Innovation bietet der Standort Raum für Wachstum und echte Inspiration.
Mehr als 420 engagierte Mitarbeiter gestalten hier exzellente Lösungen.

Standort / Bereich: Tübingen, IT
Vertragsart: Vollzeit; unbefristet
Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• Sie definieren und steuern die globale konzeptionelle und strategische Entwicklung der konzernweiten IT und entwickeln innovative Strategien
• Sie fördern die Entwicklung unserer konzernweiten Anwendungen sowie lokaler Softwarelösungen und sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung der IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit
• Sie sind Innovationstreiber - Monitoring und Evaluation neuer IT-Technologien für die CHT-Gruppe
• Sie stellen die SAP S4/HANA-Einführung / globales Rollout in der CHT-Gruppe sicher
• Sie führen das IT-Team, fördern die Zusammenarbeit und übernehmen Best Practices auf globaler Ebene
• Sie stimmen sich eng mit dem Bereich Digital Transformation und allen anderen relevanten Stakeholdern ab
• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen IT und Digitalisierung/Digitale Transformation
• Sie bringen Erfahrung in einem mittelständischen Unternehmen mit internationaler Ausrichtung mit, kombiniert mit der Fähigkeit, in einer globalen Matrixorganisation effektiv und durchdacht zu managen, ggf. mit Hands-on-Ansatz
• Sie besitzen mehrjährige Führungsqualitäten und die Fähigkeit, organisatorische, kulturelle und geschäftliche Veränderungen mit einem lösungsorientierten und unternehmerischen Ansatz umzusetzen
• Sie haben hervorragende analytische Fähigkeiten mit Liebe zum Detail und der Fähigkeit, strategisch zu denken, sowie Leidenschaft für das Vorantreiben von IT-/Digitalisierungsinitiativen
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und die Fähigkeit, über alle Hierarchieebenen hinweg selbstbewusst zu handeln, runden Ihr Profil ab
• Wertschätzung erfahren – durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
• Sicherheit erleben – mit einem attraktiven außertariflichen Gehalt, 33 Tage Urlaub, umfassende Gesundheitschecks
• Fürsorge empfangen – durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung
• Freiheiten nutzen – dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobilem Arbeiten sowie einer Kinderferienbetreuung
• Individualität stärken – dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings
• Mobilität erleichtern – durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad