Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ausbildung 2025
Nur für registrierte Mitglieder
Meitingen
EUR 40.000 - 60.000
Jobbeschreibung
Minimum Requirements
Schulabschluss: die vollständige Fachhochschulreife oder Abitur - auch Studienabbrecher sind herzlich willkommen
Verantwortungsbewusstsein: Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und eigenständig zu arbeiten
Lernbereitschaft: Motivation, Neues zu lernen und Dich weiterzuentwickeln
Teamgeist: Spaß am Kontakt mit Menschen und Mode sowie die Fähigkeit, im Team zu arbeiten
Benefits
drei IHK-Abschlüsse: Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), Handelsfachwirt (m/w/d) und die Ausbildereignung
Willkommensveranstaltung: Deutschlandweite Einführungsveranstaltung für alle neuen Auszubildenden
Abwechslungsreiche Tätigkeiten: Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben während der Ausbildung
Persönliche Betreuung: Intensive Unterstützung und Förderung sowie Hilfe bei der Prüfungsvorbereitung
Attraktive Vergütung: Gute Ausbildungsvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie unter bestimmten Voraussetzungen Miet- oder Fahrtkostenzuschüsse
Urlaub: Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
Karrierechancen: Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung sowie vielfältige Karriereperspektiven
Mitarbeiterrabatte: 20% Personalrabatt bei Takko, vergünstigter Zugang zu Fitnessstudios wie McFit und vieles mehr
Program Overview
Unser dreijähriges Abiturientenprogramm ist eine Alternative zum Studium und bietet Dir mit einem gleichwertigen Abschluss zum Bachelor die Möglichkeit auch ohne Studium Karriere zu machen.
Training Structure
Praktische Ausbildung: Du wirst in unseren Takko Stores arbeiten und lernst alle wichtigen Tätigkeiten kennen, darunter Kundenberatung, Warenkunde, Präsentation von Ware, Bedienung der Kasse, und Inventur.
Theoretische Ausbildung: Du lernst viel theoretisches Wissen – von Deinen erfahrenen Kollegen und regelmäßig im Blockunterricht an unserer Takko Fashion Akademie bei Hannover.
Filialmanagement: Du wirst auf die Themen Mitarbeiterführung und Personalmanagement vorbereitet, um später eine Filiale leiten zu können.