Digital Solution Manager (m/w/d)

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Nur für registrierte Mitglieder
Eschborn
EUR 50.000 - 90.000
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Vor 4 Tagen
Jobbeschreibung

Join to apply for the Digital Solution Manager (m/w/d) role at Vodafone.

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und gestalte mit uns die Welt von morgen.

Was Dich erwartet:

  1. Verantwortung für den Vertrieb von definierten IoT-Produkten an Geschäftskunden in einem festgelegten Vertriebsgebiet, inklusive gezieltem Kundenangang (z.B. Branchenfokus oder Kampagnenmanagement).
  2. Fokus auf IoT (Connected Products, Digital Business Hub, GDSP).
  3. Identifikation und Qualifizierung von Neukundenpotenzial im IoT-Bereich.
  4. Ausbau des bestehenden Kundenpotenzials, Analyse der Buying Center, Terminvereinbarungen auf C-Level Ebene.
  5. Analyse der Kundenanforderungen, Angebotserstellung, Nachverfolgung von Verkaufschancen, Vertragsabschlüsse, Erfolgskontrolle.
  6. Motivation interner und externer Stakeholder sowie erfolgreiche Veränderung von Geschäftsmodellen.

Was Dich auszeichnet:

  1. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Hochschulabschluss.
  2. Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Direktvertrieb im Geschäftskundenumfeld, idealerweise in IT oder Telekommunikation.
  3. Fundierte Kenntnisse im Mobil- und Festnetz sowie IoT-Produkten.
  4. Verhandlungsgeschick auf allen Hierarchieebenen, insbesondere mit C-Level.
  5. Interesse an aktuellen und zukünftigen Telekommunikationstechnologien.
  6. Hohe Flexibilität, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.
  7. Gute Englischkenntnisse (B1 nach GER).

Die Stelle kann in Vollzeit oder in einer vollzeitnahen Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Was wir Dir bieten:

  1. Flexibles Arbeiten (Hybrid), inklusive bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche und bis zu 20 Tage im EU-Ausland/Jenseits.
  2. Attraktive Vergütung, Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 13. Gehalt, betriebliche Altersvorsorge.
  3. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  4. Work-Life-Balance mit Angeboten wie Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme, Fitness.
  5. Rabatte auf Vodafone-Produkte und weitere Zusatzleistungen.

Wer wir sind:

Vodafone fördert Diversität und Inklusion. Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe, inklusive Menschen mit Behinderung.