Personalreferent in Teilzeit (m/w/divers)

Nur für registrierte Mitglieder
Bautzen
EUR 30.000 - 50.000
Jobbeschreibung

Personalreferent in Teilzeit (m/w/divers), Bautzen

V. D. Ledermann & Co. GmbH, Niederlassung Bautzen - edding Konzern

Im Rahmen unserer aktuellen strategischen Transformation rückt nachhaltiges Handeln für uns als edding Gruppe noch stärker in den Mittelpunkt: Als profit-for Unternehmen sehen wir wirtschaftlichen Erfolg nicht mehr als das Hauptziel, sondern als eine Ressource, um Gutes zu bewirken. Wir möchten zeigen, dass wir als werteorientiertes Familienunternehmen nachhaltig zu einer besseren Welt beitragen können.
Dafür suchen wir erfindungsreiche Menschen, die uns auf dieser Mission unterstützen. Unsere ambitionierten Nachhaltigkeitsziele und unsere Unternehmenswerte Pioniergeist, Empowerment, Authentizität sowie verantwortungsvolles Miteinander erinnern uns täglich daran, was uns bei der edding Gruppe vereint: der Wille, wirklich etwas zu bewegen und unserer Verantwortung als Unternehmen nachzukommen.

Seit 1992 ist die V.D. Ledermann & Co. GmbH als Produktionsstandort in Bautzen für edding Produkte Teil der edding Gruppe. Mit den Marken edding, Legamaster und Playroom bietet die edding Gruppe hochwertige Produkte und Lösungen für den privaten und gewerblichen Bedarf. Am Standort Bautzen produzieren wir bei der V.D. Ledermann & Co. GmbH mit modernster Technik und mit engagierten Mitarbeitenden einen Großteil der Produkte für das Segment Schreiben und Markieren. Schwerpunkte unserer Tätigkeit sind die Kunststoffverarbeitung und Montage.

Werde Teil unseres Unternehmenserfolgs bei der V.D. Ledermann GmbH am Standort Bautzen bei Dresden als

Personalreferent in Teilzeit (m/w/divers)

Teilzeit (30 Std./Woche), Gleitzeit, ab 01.07.2025

  1. Vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für alle Mitarbeitenden am Standort
  2. Beratung und Unterstützung von Führungspersonen bei personalrelevanten Entscheidungen
  3. Unterstützung bei der Rekrutierung (Erstellung von Ausschreibungen und Führung von Vorstellungsgesprächen) sowie Begleitung des Onboarding-Prozesses neuer Mitarbeitender
  4. Personalverwaltung (Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Pflege der Personalstammdaten und des Zeiterfassungssystems)
  5. Erstellung von Analysen und Statistiken, z. B. Krankenstatistik
  6. Zusammenarbeit mit unserer zentralen HR des Headquarters
  7. Vorbereitende Lohnbuchhaltung

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Personalwesen
  • Kommunikationsstärke und gelebte Feedback- und Fehlerkultur
  • Strukturierte und effiziente Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
  • Interesse an Menschen und der Arbeit in einem industriellen Umfeld
  • Hohes Maß an Teamorientierung, Motivation und Eigeninitiative

Wir bieten:

  • Ein profit-for Unternehmen, das ökologische und soziale Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt stellt und einen positiven Beitrag für die Gesellschaft leisten möchte
  • Wertschätzende, diverse, innovative und offene Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien sowie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
  • Motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt in einem internationalen Umfeld
  • Entlohnung nach Tarif des VHKS
  • 28 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Team- und Firmenevents sowie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste
  • Erstklassige Reputation und höchste Markenbekanntheit

Werde Teil eines Teams, das beweist, dass jedes Unternehmen einen Beitrag für eine lebenswerte Zukunft leisten kann.