Senior Java-Entwickler/in (m/w/d)

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Nur für registrierte Mitglieder
Nürnberg
EUR 45.000 - 75.000
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Vor 7 Tagen
Jobbeschreibung

Du arbeitest in unserem Projekt zur Neueinführung, Weiterentwicklung und Maintenance einer Standard-Software im Bereich Krankenversicherung mit.

Deine Aufgaben:

  1. Eigenständige Lösung technischer Herausforderungen bei der Integration dieser Software in unsere IT-Infrastruktur und -Prozesse als erfahrene/r Backend-Entwickler/in.
  2. Erweiterung der Software und Implementierung versicherungsfachlicher Features.
  3. Aktive Übernahme von Verantwortung in allen Softwareentwicklungsphasen – von Konzeption, Entwicklung, Test bis zur Produktivsetzung.
  4. Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Dienstleistern und IT-Betrieb im Rahmen eines agilen Teams, inklusive Aufgabenabstimmung.
  5. Aktive Mitgestaltung der technologischen Zukunft unseres Unternehmens.

Dein Profil:

  1. Leidenschaftliche/r Backend-Entwickler/in mit mehrjähriger Berufserfahrung und Projekterfahrung mit Java-Applikationen im Web-/JEE-Umfeld.
  2. Freude an der Softwareentwicklung, auch nach mehreren Jahren.
  3. Lösungsorientiert bei technischen Herausforderungen, beharrlich bei komplexen Problemstellungen.
  4. Teamplayer/in mit offener Kommunikation, Weitergabe von Erfahrungen an andere Entwickler:innen.
  5. Verantwortungsbewusst, strukturiert und zielorientiert bei anspruchsvollen Aufgaben.
  6. Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in, ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.

Deine Benefits:

  • Arbeitsplatz in unserer Zentrale im Herzen der Metropolregion Nürnberg mit kurzen Hierarchie- und Entscheidungswegen.
  • Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
  • Hybrides Arbeiten nach Einarbeitung möglich.
  • 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage an Weihnachten.
  • Optionale fünf Urlaubstage durch partielle Umwandlung der Sonderzahlung.
  • 13,3 Gehälter inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
  • Exklusive Mitarbeiterangebote.
  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Benefits wie Deutschlandticket, hauseigenes Restaurant, BusinessBike und mehr.