Projektmanager / Prozessmanager Cash Management – Liquiditätssteuerung & Zahlungsverkehr (m/w/d)

Projektmanager / Prozessmanager Cash Management – Liquiditätssteuerung & Zahlungsverkehr (m/w/d), Frankfurt am Main

R+V Lebensversicherung AG

Frankfurt am Main, Germany

Gestalten Sie die Zukunft der Versicherung als Mitarbeiter (m/w/d) bei R+V Versicherung. Wir bieten Ihnen einen Rahmen, in dem Talent und Leidenschaft gedeihen können, um innovative Versicherungslösungen zu entwickeln und gemeinsam Werte zu leben.

Ihre Aufgaben

1. Projektmanagement & Koordination: Schnittstellenfunktion zu IT und Fachbereichen bei Projektumsetzung und Koordination, mit maßgeblichen Impulsen für den Erfolg.
2. Prozessverbesserung: Mitarbeit bei kontinuierlichen Optimierungen durch technologische Innovationen und Organisationsmaßnahmen.
3. Liquiditätsplanung & Reporting: Erstellung komplexer Reports für die Liquiditätsplanung und Jahressteuerung in Abstimmung mit Schnittstellen.
4. Analyse & Dokumentation: Weiterentwicklung der Cash-Management-Prozesse und -Anwendungen sowie Pflege der Prozessdokumentationen.
5. Überwachung: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben, insbesondere bei Zahlungsverkehrssystemen und Bankkonten.
6. Schnittstellenfunktion: Zusammenarbeit mit Banken, Wirtschaftsprüfern, Konzerngesellschaften und IT-Experten.
7. Tagesgeschäft: Unterstützung bei Liquiditätssteuerung und Zahlungsverkehr im Tagesgeschäft.

Ihr Profil

1. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
2. Fundiertes Wissen und Erfahrung im Zahlungsverkehr, national und international.
3. Gute System- und Prozesskenntnisse im Cash-Management und Payments.
4. Sehr gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit Jira, Serrala CLT, multi:bank, SAP FI wünschenswert.
5. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung.
6. Engagierter Teamplayer mit kreativer und ergebnisorientierter Arbeitsweise.

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice oder Büro.
• 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten.
• Attraktive Vergütung inklusive variablem Anteil, Sonderzahlungen und Mitarbeiterrabatten.
• Vielfältige Gesundheits- und Vorsorgeangebote, inklusive Fitnessstudio und Online-Programmen.
• Verkehrsgünstige Lage, Jobticket und Fahrradleasing.
• Familienfreundliche Angebote wie Eltern-Kind-Büros und Notfallbetreuung.
• Gesunde Verpflegung im Betriebsrestaurant.
• Weiterentwicklung durch die R+V Akademie und externe Qualifizierungen.
• Gemeinschaftliches Arbeitsumfeld und eine Kultur des Miteinanders.

Hinweis: Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.