Teamleiter:in (all genders) Oberflächenbeschichtung - DACH

Teamleiter:in (all genders) Oberflächenbeschichtung - DACH, Kiel

Für unser Partnerunternehmen, einen Hidden Champion, suchen wir aktuell eine:n Teamleiter:in (all genders) für ein 5-köpfiges Team innerhalb der Region DACH und Holland.

Ihr Wohnort spielt bei dieser Position keine Rolle, da Sie aus dem Home Office arbeiten und beim Kunden vor Ort tätig sind.

Wenn das unten stehende Stellenangebot Ihr Interesse und Ihre Qualifikationen anspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Unsere Personalberaterin, Sahar Kasim, wird sich zeitnah mit einem qualifizierten Feedback zu Ihrer Bewerbung melden und mögliche weitere Schritte mit Ihnen besprechen.

Aufgaben

1. Führung eines Teams von ca. fünf Vertriebsmitarbeitern in den Regionen Deutschland, Österreich und Holland.
2. Umsetzung von Vertriebsstrategien für alle bestehenden Produkte.
3. Verantwortung für personelle, fachliche und kommerzielle Belange.
4. Kontinuierliche betriebswirtschaftliche und kostenbewusste Prozessoptimierung.
5. Weiterentwicklung des Teams, Mitarbeitereinstellungen und Erreichung der Vertriebsziele.
6. Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Entwicklung nachhaltiger Vertriebsstrategien für die DACH-Region.
7. Zusammenarbeit mit dem CEO und dem Vertriebsinnendienst bei der Entwicklung und Umsetzung von Ideen und Strategien.
8. Qualifikation im Bereich Oberflächentechnik, Korrosionsschutz, Industrielacke, Werkzeugtechnik, Powertools oder Oberflächenbearbeitung.
9. Erfahrung in der Führung von Teams.
10. Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte, bevorzugt in Sandstrahlen, Korrosionsschutz, industrielle Beschichtung oder Oberflächentechnik.
11. Hohe Kundenorientierung, Leidenschaft für den Vertrieb und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
12. Reisebereitschaft von ca. 50% in der DACH-Region, teilweise EU.
13. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
14. Möglichkeit, sich bei einem etablierten Hidden Champion einzubringen und den Marktanteil zu steigern.
15. Arbeiten in einem Unternehmen mit modernen Strukturen, flachen Hierarchien und internationaler Kultur.
16. Arbeit aus dem Home Office heraus.
17. Zukunftsorientierte Marktdurchdringung.
18. Festes Fixgehalt, variabler Anteil über 20% (steigend bei Übererfüllung) und Dienstwagen (Mittelklasse).

Ihre Vorteile im Bewerbungsprozess mit munerio als Partner:

• Branchenspezifische und kostenfreie Karriereberatung
• Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen
• Vorbereitung auf Interviews und Gespräche mit dem Unternehmen
• Direkter Kontakt zu relevanten Entscheidungsträgern im Recruitment-Prozess
• Vermittlung verschiedener attraktiver Positionen, passend zu Ihren Anforderungen