Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

Zu den MEYER Unternehmen zählen unsere Werftstandorte in Papenburg, Rostock und Wismar sowie weitere Tochterunternehmen. Insgesamt arbeiten rund 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter direkt für uns. Gemeinsam mit diesem hochqualifizierten Netzwerk bauen wir Kreuzfahrtschiffe, Flusskreuzfahrtschiffe und Fähren für Kunden aus aller Welt, die genau auf die jeweiligen Märkte und Zielgruppen zugeschnitten sind.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für das Technische Büro engagierte Ingenieure (m/w/d) für den Fachbereich Elektrotechnik mit Schwerpunkt auf elektrischer Energie-, Antriebs-, oder Automatisierungstechnik. Als Ingenieur*in werden Sie die Betreuung anspruchsvoller Systeme übernehmen, technische Lösungen entwickeln und unser Team durch Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung bereichern. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Know-how weiter auszubauen und einen bedeutenden Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Energie- oder Automatisierungssysteme zu leisten.

• Betreuung anspruchsvoller und komplexer Baugruppen sowie komplexer Systeme unterschiedlicher Art
• Übernahme herausfordernder Konstruktionsaufgaben von hoher Komplexität
• Verantwortung für die Integration komplexer Energie-, Antriebs- oder Automatisierungssysteme
• Ausübung der Funktion des Technischen Projektleiters, um Projekte erfolgreich zu leiten und zu steuern
• Verhandlung und technische Abstimmung in Zusammenarbeit mit dem Einkauf, Kunden, Lieferanten und den Klassifikationsgesellschaften
• Betreuung von Studierenden und Praktikanten, um ihnen wertvolle Einblicke in die Ingenieurswelt zu bieten

• Abgeschlossenes Studium zum Diplom Ingenieur oder Bachelor/Master in Elektrotechnik wünschenswert mit Schwerpunkt Energie-, Antriebs- oder Automatisierungstechnik, sowie eine mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung
• Kenntnisse im Bereich elektrischer Energie-, Antriebs- oder Automatisierungstechnik
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit

• Eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen
• Eine 35-Stunden Woche, 30 Tage Urlaub und eine attraktive Vergütung nach Tarif
• Flexible Arbeitszeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z.B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte (Hansefit),Bikeleasing, DB-Jobticket, Corporate Benefits, etc.)
• Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und betreiben seit 2013 gemeinsam mit dem Deutschen Roten Kreuz als Träger unsere Betriebs-Kita Nautilus mit flexiblen Öffnungszeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung zu.