Chemielaborant oder CTA für die Wasseranalytik (m/w/d)

Nur für registrierte Mitglieder
Lünen
EUR 40.000 - 55.000
Jobbeschreibung

Stellen-Nr.: 153580

Die UCL Umwelt Control Labor GmbH bietet komplexe analytische Dienstleistungen in den Bereichen Umwelt-, Abfall-/Wertstoff- und Trinkwasseranalytik sowie Betriebs-, Spezial- und Luftanalytik. Vom ersten Gespräch, über eine hochprofessionelle Probenahme bis hin zur Interpretation der Analyseergebnisse: Wir liefern nicht nur Werte, sondern Mehrwerte, indem wir entlang der gesamten Prozesskette kundenspezifische Handlungsempfehlungen aussprechen und deren Umsetzung mit großer Fachkompetenz unterstützen.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus:

  • Als Fachkraft unterstützen Sie das bestehende Team im Bereich Wasseranalytik.
  • Wir wissen die Durchführung von Analysen als verantwortlicher Prüfer und die Sicherung des Qualitätsstandards im Sinne der DIN EN ISO 17025 bei Ihnen in den besten Händen.
  • Sowohl bei der Pflege und Erstellung von Standardarbeitsanweisungen, als auch bei der Bedienung und Standhaltung der Geräte in Ihrem Verantwortungsbereich, können wir uns voll und ganz auf Sie verlassen.
  • Nicht zuletzt gehört die aktive Gestaltung der Arbeitsabläufe und Optimierung der Labororganisation in Zusammenarbeit mit dem Team und der Teamleitung ebenfalls zu Ihrem Arbeitsalltag.

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemielaboranten oder zum chemisch-technischen Assistenten.
  • Darüber hinaus konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Analytik von Wasserproben mittels Ionenchromatographie, TOC/TNb-Analysator und CFA sammeln.
  • Sie verfügen über gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikat C1).
  • Ihnen ist ein hohes Maß an Verbindlichkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit wichtig.

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellem Gestaltungsraum.
  • Vereinbarung von Familie und Beruf durch ein flexibles Arbeitszeitkonto.
  • Nutzung von Mitarbeiterangeboten über ein reichhaltiges Corporate-Benefits-Programm, beispielsweise vermögenswirksame Leistungen sowie Betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, günstiges Leasing von Rädern für den privaten Gebrauch (JobRad).
  • Umfangreiche Möglichkeiten, sich in die Gestaltung des eigenen Arbeitsbereichs, einzelner Unternehmensbereiche oder des Gesamtunternehmens einzubringen.
  • Austausch und Dialog unter ExpertInnen, um relevante Lösungen zum Schutz unserer Umwelt zu bieten.