Duales Studium Informatik (m / w / d)

Du stehst für kollegiale Zusammenarbeit, schätzt eine große Aufgabenvielfalt und übernimmst gerne Verantwortung? Dann bist du bei FI-TS richtig!

Als einer der größten IT-Betriebspartner der Finanz- und Versicherungsbranche mit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI-TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen zur Verfügung. FI-TS gehört der Sparkassen-Finanzgruppe an und ist die größte Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa. An fünf Standorten in Deutschland beschäftigt FI-TS ca. 1.000 Mitarbeitende.

Für unsere Standorte in Haar (bei München), Fellbach (bei Stuttgart) und Offenbach (bei Frankfurt) suchen wir dual Studierende zum September jeden Jahres.

Das sind deine Aufgaben:

In deinem dualen Studium im Bereich Informatik planst und konfigurierst du IT-Systeme für den Versicherungs- und Finanzbereich, in dem Sicherheit und Verfügbarkeit zentrale Rollen spielen. Dazu gehört das Installieren und Einrichten von Komponenten, die von Hardware über Betriebssysteme, Netzwerke und Datenbanken bis hin zu komplexen Hochsicherheits- und Höchstverfügbarkeitslösungen reichen.

Die digitale Transformation bringt vielfältige Herausforderungen mit sich. Je nach Abteilung wirst du dich diesen Themen mit deinem Cloud-, DevOps- oder Cyber Security-Team erfolgreich stellen. Im Rahmen deines Studiums kannst du auch spannende Einblicke in Betriebssysteme wie Linux, Unix und Windows oder den Mainframe gewinnen.

Das solltest du mitbringen:

• Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
• Ausgeprägte mathematisch-analytische Kompetenzen
• Teamfähigkeit und Serviceorientierung
• Engagement und hohe Lernbereitschaft

Warum FI-TS?

Arbeitsumfeld:

• Kollegiales Miteinander
• Großes Aufgabenspektrum
• Möglichkeit zur Verantwortungsübernahme
• Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
• Gute Lage und ÖPNV-Anbindung
• Kostenlose Parkplätze an fast allen Standorten
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
• Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
• Teilzeitmodelle
• 30 Tage Urlaub

Zusatzleistungen:

• Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
• Kostenloses Deutschlandticket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Sozialleistungen
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm
• 150€ Lehrmittelfreibetrag pro Kalenderjahr

Sonstiges:

Hier findest du einen kleinen Einblick in unser Unternehmen: