Testmanager (m/w/d)

MEKRA Lang GmbH & Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende.

Ihre Aufgaben:

1. Projektpartner (m/w/d) für Akquise, Entwicklungsprojekte und Serienbetreuung
2. Koordination der Tests und Testergebnisse
3. Unterstützung von Entwicklungsaktivitäten hinsichtlich Verifikation und Validierung (Strategien, FMEA, Qualitätsanalysen, Testspezifikationen)
4. Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden in Bezug auf Verifikation und Validierung
5. Überwachung der gesetzlichen und kundenspezifischen Anforderungen
6. Koordination von Integrations- und Systemtests an mechanischen, mechatronischen sowie elektronischen Systemen
7. Erstellung effizienter Testkonzepte und automatisierter Systemtests sowie Einsatz moderner KI-Methoden

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Berufserfahrung
2. Erfahrungen in Qualitätsmanagement und Testumfeld
3. Idealerweise Kenntnisse bezüglich CIM und Polarion
4. Know-how im modellbasierten Testen und Automatisierung von Testaktivitäten, sowie Erfahrung mit Python (wünschenswert)
5. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
6. Entscheidungskompetenz und sicheres Auftreten vor Kunden
7. Eigenverantwortliche, analytische und strukturierte Arbeitsweise
8. Mobiles Arbeiten bis zu 80 %, je nach Aufgabenbereich

Wir bieten:

• Breite Aufgabenfelder und schnelle Projektverantwortung bei Eigeninteresse
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich für Mitarbeitende ab 56 Jahren
• Eigene Montessori-Kita und -Grundschule
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Unterstützung bei privaten Herausforderungen und Elternzeitförderung
• Kantine mit vielfältigem Angebot
• Geschenke zu besonderen Anlässen und Vergünstigungen bei regionalen Angeboten
• Mitarbeiterfeste und betriebliche Gesundheits- und Eingliederungsprogramme
• Nachhaltige Ressourcennutzung, z.B. Energierückgewinnung und Solarenergie
• Weitere Informationen auf unseren Social-Media-Kanälen: https://linktr.ee/mekralang