Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV) ist das „Lohnbüro“ des Landes Niedersachsen. Als moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde sorgen wir dafür, dass rund 338.000 aktive Beschäftigte sowie Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfänger allmonatlich pünktlich ihre Bezüge erhalten.

Zur Verstärkung des Referates 31 (Personal, Organisation, innerer Dienst, Behördenhausverwaltung) suchen wir am Standort Aurich zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d)

Der Arbeitsplatz/Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 9b TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 10 NBesO bewertet.

Ihre Aufgaben beinhalten insbesondere

• die Bearbeitung der Personalangelegenheiten der den Referaten 31, 32 und 36 zugewiesenen Beamtinnen und Beamten der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt sowie der Tarifbeschäftigten bis Entgeltgruppe 9a TV-L
• die Bearbeitung der Personalangelegenheiten der Auszubildenden des Standortes Aurich
• die Ermittlung der Ausbildungsplätze und die Auswahl der Auszubildenden am Standort Aurich
• die Teilnahme an Job- und Ausbildungsmessen zur Nachwuchsgewinnung
• die Mitwirkung bei der Organisation der Einführungstage der Auszubildenden
• die Einsatzplanung der Auszubildenden sowie der zugewiesenen Regierungsinspektor-Anwärter/innen
• die Ausschreibung und Besetzung der Telearbeitsplätze in den Referaten 31, 32 und 36
• die Erstellung der Mitteilung über den jährlichen Urlaubsanspruch sowie über den Verfall des Resturlaubs
• die Koordinierung und Steuerung der Arbeitsabläufe in der Zentralen Informations- und Beratungsstelle (ZIB)
• die Koordinierung und Steuerung der Arbeitsabläufe im First-Level-Support der NLBV eBeihilfe App sowie
• die App-Store-Betreuung für die NLBV eBeihilfe App (Beantwortung von Kundenrezensionen)

Ihr Profil:

• Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder die erfolgreich abgelegte Angestellten- bzw. Verwaltungsprüfung II
• gründliche und umfassende Fachkenntnisse auf allen Gebieten des Beamten-, Laufbahn-, Arbeits-, Tarif- und Personalvertretungsrechts einschließlich der hierzu ergangenen Erlassregelungen und Rechtsprechung
• umfassende Fachkenntnisse im Bereich des Verwaltungs- und Verfahrensrechts
• sicherer Umgang mit den bei uns eingesetzten Informations- und Kommunikationstechniken, insbesondere mit den MS-Office Produkten Word, Excel und Outlook
• teamorientiertes Handeln, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Selbständigkeit
• Gesprächsführungs- und Beratungskompetenz, Entscheidungsfreude sowie eine ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit

Unser Angebot:

• ein offenes, sympathisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• ein gesichertes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen
• für Tarifpersonal: eine eigene Zusatzversorgung (vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft)
• eine Sonderzahlung zum Jahresende
• umfassende und individuelle Einarbeitung
• Unterstützung durch ein motiviertes Team
• die Möglichkeit der mobilen Arbeit bei Vorliegen der Voraussetzungen
• familienfreundliche und flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• vielfältige Möglichkeiten rund um „gesundes Arbeiten“
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
• ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ruhige Arbeitsatmosphäre ohne Großraumbüros

Das NLBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.

Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Bitte weisen Sie ggf. zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf die Behinderung/Gleichstellung hin.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für Auskünfte steht Ihnen Herr John (Tel.: 04941 / 13-2341) gerne zur Verfügung. Nähere Informationen zum NLBV finden Sie auf unserer Internetseite und unserem Instagram-Account.

Aussagekräftige Bewerbungen werden bis zum 16.05.2025 vorzugsweise online über den Link am Ende des Textes entgegengenommen. Alternativ richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei unter Angabe des Aktenzeichens 31.1 – 03041/31 an das

Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung
Referat 31 - z. Hd. Herrn John
Schloßplatz 3
26603 Aurich
NLBV-Aurich-Bewerbung@nlbv.niedersachsen.de

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst übersenden bitte zusätzlich zu den Bewerbungsunterlagen die schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte inkl. Kontaktdaten Ihrer Personalstelle. Sollten Sie sich nicht online bewerben, beachten Sie bitte, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Übersenden Sie daher bei einer postalischen Bewerbung keine Originale und verzichten Sie auf die Nutzung von Bewerbungsmappen. Eine Rücksendung erfolgt nur, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Wir weisen darauf hin, dass Ihnen gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung verschiedene Rechte als Bewerberinnen und Bewerber zustehen. Eine ausführliche Information, welche Rechte dies im Einzelnen sind und wie Ihre Daten verarbeitet werden, finden Sie auf unserer Internetseite unter der Rubrik "Datenschutz".