Projektleiter Industriebau / Gewerbebau 80-110k (m/w/d)

Lust auf die Leitung spannender Hochbauprojekte, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, innovative Gleitzeit-Modelle und ein grandioses Team? Bei einem führenden Unternehmen im Gewerbe- und Industriebau steht neben der fachlichen Exzellenz vor allem das Zwischenmenschliche im Fokus. Das fängt bei der Wertschätzung an (bis zu 110.000€ jährlich, Firmenwagen zur privaten Nutzung), setzt sich über die hohe Flexibilität und Eigenverantwortung fort und mündet in unvergesslichen Teamevents. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das den Industrie- und Gewerbebau anders denkt: individuell, kundenorientiert und unabhängig von starren Bausystemen. Als Projektleiter betreuen Sie Ihre Projekte über die Leistungsphasen 6-9. Die Baustellen liegen in der Regel innerhalb eines Umkreises von 100 Kilometern, weshalb Sie den Feierabend zu Hause verbringen. Bewerben Sie sich jetzt als

Projektleiter Industriebau / Gewerbebau 80-110k (m/w/d)

Aufgaben

• Sie übernehmen die Leitung von mehreren Projekten mit einem Volumen von jeweils 3–8 Millionen Euro.
• Sie tragen die Verantwortung für Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung und Nachtragsmanagement.
• Sie haben Kostenkontrolle, Projektcontrolling und Terminmanagement im Blick.
• Sie sind zuständig für die technische Klärung aller Gewerke direkt auf der Baustelle.
• Sie führen und koordinieren 1–2 Bauleiter pro Projekt.

Qualifikation

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d) oder ein bautechnisches Studium.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter im Wohnungs-, Hoch- oder Gewerbebau mit.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der VOB-B und Industriebaurichtlinien.
• Sie haben einen Führerschein der Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).

Benefits

• Top-Konditionen: Je nach Erfahrung starten Sie mit einem Jahresgehalt zwischen 80.000 und 110.000 Euro, dazu Firmenwagen zur Privatnutzung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen.
• Work-Life-Balance: Sie genießen Vertrauensarbeitszeit mit Kernzeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Projekte in der Region – keine langen Reisen und Feierabend zu Hause.
• Gesundheit und Mobilität: Profitieren Sie von einem Gesundheitskonto mit 1.200 Euro jährlich, E-Bike-Leasing auch für den Partner sowie Zuschüssen zu Kindergartenbeiträgen.
• Gemeinschaft und Entwicklung: Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt. Freuen Sie sich außerdem auf eine familiäre Atmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten – bis hin zum Aufstieg zum Leiter der Abwicklung.

Bewirb Dich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.