IT-Revisor-Auditor (m/w/d)

IT-Revisor-Auditor (m/w/d)

Mit neun Kliniken und zwei Heimen, rund 1.700 Betten und circa 3.200 Beschäftigten sind wir eines der größten Klinikunternehmen in der Region. Wir stehen für ein qualitativ hochwertiges Versorgungsspektrum in den Bereichen Psychiatrie, Neurologie und Geriatrische Rehabilitation.

Wir suchen für den Standort Ansbach oder Erlangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als IT-Revisor-Auditor (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Sie nehmen Prüfungen im Bereich IT-Kontrollen und IT-Sicherheit sowie zu Projekten mit großem IT-Anteil vor.
• Sie führen eigenständige Analysen und Bewertungen IT-gestützter Geschäftsprozesse bezüglich der Sicherheit, Ordnungsmäßigkeit und Effizienz durch.
• Sie beraten die Unternehmensführung oder auch einzelne Bereiche hinsichtlich der Optimierung von IT-Prozessen.
• Sie begleiten die Einführung von IT-Systemen und führen Wirtschaftlichkeitsbewertungen von IT-Investitionen (IT-Controlling) durch.
• Sie erstellen Revisionsberichte und kommunizieren die Ergebnisse anschließend an die verantwortlichen Führungskräfte.
• Sie formulieren Handlungsempfehlungen oder Optimierungsvorschläge an das Management und sind für die Nachhaltung der Umsetzung zuständig.
• Sie wirken bei der jährlichen Prüfungsplanung hinsichtlich IT-bezogener Revisionen mit.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Fachinformatik bzw. besitzen eine vergleichbare IT-Qualifikation.
• Eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position ist von Vorteil.
• Sie bringen Kenntnisse in aufsichtsrechtlichen Vorgaben (ITSiG, relevantes EU-Recht, HGB, B3S, KRITIS, BSI, NIS2 usw.) mit.
• Sie besitzen zudem Kenntnisse in gängigen (Prüfungs-)Standards und Rahmenwerken im IT- und Revisionsumfeld (bspw. IDW PS, DIIR, BSI, COBIT, COSO, ITIL, BCBS 239).
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in ISO-2700x-Standards.
• Sie haben gute Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement, idealerweise mit Zertifizierung.
• Sie bringen wünschenswerterweise eine Weiterbildung zum CISA (m/w/d) oder CIA (m/w/d) mit.
• Sie verfügen zudem über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Ihre Soft Skills sind geprägt durch hohes technisches Verständnis sowie analytische Kompetenz und Fähigkeit.
• Sie durchdringen komplexe Prozesse und Sachverhalte und besitzen zudem einen sorgfältigen Arbeitsstil sowie eine lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise.
• Neugier und hohe Lernbereitschaft, Konflikt- und Kritikfähigkeit, Fingerspitzengefühl, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
• Einen routinierten Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen setzen wir zudem voraus.

Unser Angebot

• Es erwarten Sie interessante Aufgabengebiete und ein angenehmes Betriebsklima im multiprofessionellen Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen in der Metropolregion einer attraktiven Wirtschaftsregion in Deutschland.
• Fairness, Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld werden bei den Bezirkskliniken Mittelfranken großgeschrieben.
• Die kontinuierliche Unterstützung und Begleitung während Ihrer Einarbeitungszeit sind für uns selbstverständlich.
• Sie erhalten die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
• Zur Ergänzung Ihres fundierten Fachwissens erhalten Sie von uns weiterführende Schulungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-K mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge i. H. v. 15 % auf Ihren persönlichen Sparbeitrag.
• Die Stelle ist unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 12 TVöD-K bewertet.
• Ihre bisher erworbene Berufserfahrung wird im Rahmen des tariflich Möglichen angerechnet.
• Es erwartet Sie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
• Fahrradleasing, Jobticket und Gutscheinkarten: Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an mitarbeiterfreundlichen Leistungen sowie eine Vielzahl von Vergünstigungen und Extras.

Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter der Stabsstelle, Herr Justus Zach, unter der Telefonnummer 0981 4653-3080 gerne zur Verfügung.

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Dann lassen Sie uns doch bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Stellenportal zukommen – wir freuen uns darauf!