EDV/IT-Systembetreuung und Datenschutz (m/w/d) Teilzeit

EDV/IT-Systembetreuung und Datenschutz (m/w/d) Teilzeit, Stuttgart

Wir sind ein erfahrenes und erfolgreiches Unternehmen im Bereich Projekt- und Baumanagement mit rund 50 Mitarbeitenden und Standorten in Stuttgart, Berlin, Leipzig und Augsburg.

Unser Anspruch ist es, höchste Qualität bei der Überwachung und Steuerung komplexer Bauprojekte zu gewährleisten. Jeder im Team trägt zum Erfolg bei. Daher sind Teamgeist, Eigenverantwortung, Freundlichkeit, Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein für Qualität, Termine und Kosten für uns essenziell.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste Fachkraft in den Bereichen:

EDV/IT-Systembetreuung

• Betreuung und Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur (Windows, Netzwerke, Cloud-Dienste)
• Beschaffung und Erneuerung der Mitarbeiterausstattung sowie technische Unterstützung
• Koordination mit externen IT-Dienstleistern (Wartung, Sicherheit, Beschaffung)
• Anwendersupport (1st/2nd Level), z.B. Office-Programme und Fachsoftware
• Schulungen für Mitarbeitende in IT-Themen

Datenschutz

• Funktion als Datenschutzbeauftragte/r
• Erstellung und Pflege von Datenschutzrichtlinien, Überwachung der DSGVO-Konformität
• Durchführung von Datenschutz-Audits, Schulungen und Sensibilisierungen
• Bearbeitung von Datenschutzanfragen und Meldepflichten

Voraussetzungen:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, IT-Management oder vergleichbar
• Zusatzqualifikation als Datenschutzbeauftragte/r (von Vorteil)
• Gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Netzwerktechnik
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit
• Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit und Kreativität
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten:

• Unbefristete Teilzeitstelle (ca. 20-25 Std./Woche) mit flexibler Arbeitszeit
• Moderne Arbeitsmittel und teilweise mobiles Arbeiten
• Verantwortungsvolle Aufgaben und flache Hierarchien
• Entwicklungsmöglichkeiten
• Leistungsgerechtes Einkommen inkl. 13. Monatsgehalt
• Freiwillige Sozialleistungen (z.B. Altersversorgung)
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und Zertifizierung
• Kollegiales Arbeitsklima