Datenqualitätsmanager B2B (m/w/d) - Consent Management E.ON Energie Dialog GmbH

Maria Schulz steht dir bei Fragen gerne per E-Mail zur Verfügung.

E.ON Energie Dialog GmbH

Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf die Servicedienstleistungen in den Bereichen Kundenkontaktmanagement und Lieferantenwechsel spezialisiert. Als vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden erbringen unsere engagierten und qualifizierten Mitarbeiter herausragenden Service und haben dabei die Zufriedenheit unserer Kunden jederzeit im Blick.

Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Energie Dialog GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Datenqualitätsmanager B2B (m/w/d) - Consent Management. Wir bieten dir die Möglichkeit, Teil unseres engagierten Teams zu werden und eine auf zwei Jahre befristete Position zu übernehmen. Unser Ziel ist es, die Zusammenarbeit langfristig auszubauen und auf eine dauerhafte Basis zu stellen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

Standorte: Brandenburg an der Havel (Brandenburg), Demmin (MV), Landesweit (DE), Eberswalde (Brandenburg), Potsdam (Brandenburg), Torgelow (MV)

Bewerbungen sind ausschließlich online über unser Portal möglich. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen, die uns per E-Mail erreichen, nicht berücksichtigen können.

Stellenbeschreibung

Aufgaben, die begeistern!

• Durchführung regelmäßiger Maßnahmen zur Sicherstellung der Datenqualität im B2SME-Kundensegment
• Analyse des bestehenden Datenbestands sowie der Ursachen für Fehler in den Systemen CRM und IS-U
• Bereinigung und Korrektur von Datenfehler im System (bspw. Doublettenbereinigung, Stammdatenänderungen) sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Reduzierung von Datenfehlern
• Aktive Mitarbeit an Verbesserungen unserer Prozesslandschaft und engagierte Mitwirkung an der Neugestaltung von Arbeitsablaufbeschreibungen

Ein Hintergrund, der überzeugt!

• kaufmännische Berufsausbildung und/oder mehrjähriger Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
• Umfassende Kenntnisse prozessorientierter IT-Systeme insbesondere SAP CRM und IS-U sowie ein sicherer Umgang mit Datenbank-Anwendungen
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere in Excel
• Erfahrungen in der Projektarbeit und agilen Methoden sind wünschenswert
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit gepaart mit einer ergebnisorientierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise sowie starkes Organisationsvermögen

Unser Angebot an dich!

• Ein großes internes Weiterbildungsangebot und spannende Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• Freiraum für die Einbringung und Entfaltung deiner kreativen Ideen
• 29 Tage Urlaub sowie Silvester und Heiligabend frei
• Interessante Zusatzleistungen (beispielsweise betriebliche Altersvorsorge, attraktive Mitarbeiterangebote und Firmenfitnessangebot)

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Was du sonst noch wissen solltest:

Vertragsart: Vollzeit

Gesellschaft: E.ON Energie Dialog GmbH

Stellen-ID: EDO-Bewerbung@eon.com

Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Onlinebewerbung

Die Onlinebewerbung ist der erste Schritt. Alle offenen Positionen sind im Stellenportal hinterlegt. Erstelle ein Bewerberprofil – das dauert etwa zwei Minuten und öffnet dir weltweit die Tür zu Stellen im gesamten Unternehmen. Bewerbungen bei E.ON sind ausschließlich online auf die ausgeschriebenen Stellen möglich.

Im Interview erfahren wir mehr übereinander und lernen uns besser kennen. Erzähl uns von dir und frag uns alles, was dir unter den Nägeln brennt: Zur Position, zum Team oder allgemein zu E.ON als Arbeitgeber. Das Gespräch findet entweder persönlich oder online statt. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir.

Vertrag und Onboarding

Willkommen im Team! Wir möchten, dass du dich schnell bei uns zurechtfindest. Bei deinem Onboarding lernst du direkt alles Wissenswerte über unser Unternehmen und dein neues Arbeitsumfeld.

Wir schätzen und fördern Vielfalt

Die Gesellschaft ist vielfältig – genau wie unsere Belegschaft. Unsere Erfahrung zeigt, dass neue Ideen und Sichtweisen immer dann entstehen, wenn eine spannende Mischung verschiedener Menschen zusammenarbeitet. Deshalb arbeiten wir hart daran, ein Vorreiter in Sachen Vielfalt zu werden.

Hinter den Kulissen

Wir bei E.ON sind überzeugt, dass gute Energie verbindet. Lern die Menschen bei E.ON kennen, erfahre, wofür wir stehen und an welchen Themen du bei uns arbeiten kannst.

Hybrides Arbeiten

Wir arbeiten, je nach Aufgabe, in den meisten Fällen hybrid – teilweise im Büro, teilweise von zu Hause. Das unterstützt deine Work-Life-Balance und schont die Umwelt.

Nachhaltigkeit

Wir machen Energie sauberer und intelligenter und ermöglichen unseren Kunden Zugang zu einer nachhaltigen Strom- und Wärmeversorgung.

Teamgeist

Wir fördern eine integrative Kultur, in der sich jeder wertgeschätzt fühlt, sein volles Potenzial entfalten und zum Erfolg von E.ON beitragen kann.

Wertschätzung

Wir schätzen den Beitrag jedes Einzelnen. Wir erkennen individuelle Leistungen an und belohnen die Erfolge, die wir als Team erzielen.

Gesundheit

Bei uns profitierst du von vielfältigen Angeboten rund um Gesundheit, Vorsorge und Wohlbefinden.

Netzwerk

Dein Einstieg bei E.ON öffnet dir die Tür zu unzähligen Möglichkeiten – regional und international.

Entwicklung

Ob Fach- oder Führungslaufbahn: Mit unseren individuellen Weiterbildungsangeboten entwickelst du dich fachlich und persönlich.