Service Manager – Testfahrten & Fahrzeugmanagement (m/w/d)

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Stuttgart
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Vor 3 Tagen
Jobbeschreibung

Service Manager – Testfahrten & Fahrzeugmanagement (m/w/d)

Service Manager – Testfahrten & Fahrzeugmanagement (m/w/d)

Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland (Hybrid)

Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt.

Service Manager – Testfahrten & Fahrzeugmanagement (m/w/d) (Ref.Nr. R1009508) an unserem Standort in Ditzingen

Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne:

Als Service Manager für Testfahrten & Fahrzeugmanagement (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Bereitstellung und Disposition von Testfahrzeugen (Triebfahrzeug) und koordinieren Test- und Abnahmefahrten im deutschen Markt. Zudem entwickeln Sie neue Geschäftsmöglichkeiten im Umfeld von Testfahrten und innovativen Projekten.

Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben:

  • Sie unterstützen das Projekt „Digitaler Knoten Stuttgart“ durch die Bereitstellung von Testfahrzeugen
  • In Ihrer Rolle ertüchtigen Sie unsere eigenen Testfahrzeuge für das neue europäische Zugsicherungssystem ETCS und betreuen technisch unsere „rollenden Labore“ inklusive der Infrastruktur im Labor in Ditzingen
  • Sie stellen unsere Fahrzeuge, wie den VT420- Triebzug „Lucy“ und den VS 202- -Steuerwagen „Lisa“, für Test- und Abnahmefahrten DSTW und ETCS bereit und disponieren weitere Fahrzeuge
  • Die Organisation unterschiedlichster Fahrten für Test- und Abnahmezwecke fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich - hierbei koordinieren Sie Fahrpläne und bestellen EVU-Leistungen bei DB Systemtechnik, DB Regio und DB Fernverkehr
  • Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Unterstützung der Halterschaft der Fahrzeuge durch ein Eisenbahnverkehrsunternehmen sowie die Unterstützung der Entity-in-Charge-of-Maintenance Anforderungen (ECM)
  • Sie generieren außerdem Geschäftsmöglichkeiten für fahrzeugnahes Up-selling Business, beispielsweise durch den Aufbau von Wartungen und Health Checks für z.B. Fahrzeuggeräte, und akquirieren neues Servicegeschäft im Umfeld von Testlabor, Teststrecke und Testfahrzeugen

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder fundierte Berufserfahrung im Bahnbereich
  • Zudem verfügen Sie idealerweise über fundiertes Wissen in Bezug auf ETCS-Testfahrzeuge und Teststrecken sowie umfangreiche Kenntnisse im Bahnbetrieb und bei Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU)
  • Ihre Fähigkeit zur Projektentwicklung und -leitung zeichnet Sie aus, und Sie bringen umfassende Kenntnisse in der Planung und Ressourcensteuerung mit
  • Sie überzeugen durch Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Motivationsfähigkeit, was Ihnen in Ihrer täglichen Arbeit zugutekommt
  • Ihr selbstsicheres Auftreten, Ihre Eloquenz und Ihre Überzeugungsfähigkeit runden Ihr Profil ab
  • Ihre Sprachkenntnisse im Deutschen und Englischen sind fließend in Wort und Schrift

Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme

Madeleine Tahiri

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal.

Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers

Über uns

Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab – von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen.

Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits:

  • Zusammen stark: Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams
  • Unser Antrieb: Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen!
  • Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten
  • Attraktive Konditionen: Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung

Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail.

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