Projekt- und Planungsingenieur (m/w/d)

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Remlingen
EUR 50.000 - 80.000
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Vor 4 Tagen
Jobbeschreibung

Projekt- und Planungsingenieur (m/w/d), Remlingen

Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE)

Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse. Die BGE ist eine bundeseigene Gesellschaft im Geschäftsbereich des Bundesumweltministeriums.

Ihre Aufgaben

  1. In einer matrixorientierten Ablauforganisation übernehmen Sie die Projektleitung und verantworten die OE-übergreifende Koordinierung und Steuerung der Projektbeteiligten.
  2. Eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer Projektaufgaben, Schwerpunkt im Bereich von Schächten, Blindschächten und Gesenken in der Schachtanlage Asse.
  3. Steuerung der Projekte, Überwachung von Terminplänen und Genehmigungen sowie Fremdfirmenbetreuung.
  4. Durchführung technischer Planungen, Bauüberwachung und eigenständige Dokumentation der Planungs- und Ausführungsarbeiten.
  5. Erstellung und Prüfung von QS-Plänen, Betriebsanweisungen, Berichten, Präsentationen, Finanzplänen, Ausschreibungsunterlagen, Projektcontrolling und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen.
  6. Kontaktverwaltung.

Ihr Profil

  • Ingenieursabschluss im technischen Bereich.
  • Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in technischem Bereich oder Anlagenbau.
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Schächte sowie in atom- und bergrechtlichen Genehmigungsverfahren.
  • Kenntnisse im Vergaberecht und sicherer Umgang mit technischen und rechtlichen Regelwerken.

Ihre Kompetenzen

  • Selbständige, zielorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
  • Fähigkeit, komplexe Aufgaben verständlich darzustellen.
  • Sicheres Kommunikationsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.

Wir bieten

  • Modernes, respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Fort- und Weiterbildungen, Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • 30 Tage Urlaub, Vergütung nach Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Erhöhter Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung.