Teamleiter Payroll (m/w/d)

Aufgaben

• Standortübergreifende Führung des Payroll Teams und Koordination für 4 Gesellschaften
• Sicherstellung und Optimierung der Entgeltabrechnung und Prozesse
• Bearbeitung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Themen, Jahresabschlüsse
• Beratung und Begleitung bei Prüfungen
• Unterstützung bei Personalprojekten (z.B. Migration neuer Gesellschaften, SAP-Abrechnungssysteme)

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Bilanzbuchhalter oder vergleichbar
• Umfangreiche Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, Erfahrung mit SAP HCM und Tarifwerken
• Freude an Teamleitung, verbindliches Auftreten und pragmatisches Handeln

Benefits

• Attraktives Gehalt: Erfolgsbaustein, anteiliges 13. Gehalt, Aktienbeteiligung
• Empfehlungsprogramm: bis zu 2.550 € Prämie
• Flexible Arbeitszeiten: 7–22 Uhr, ca. 50 % remote
• Urlaub: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 optionale Tage
• Entwicklungsmöglichkeiten: vielfältige Perspektiven, individuelle Weiterbildung