Field Clinical Specialist Elektrophysiologie (m/w/d)

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Nur für registrierte Mitglieder
Erfurt
Remote
EUR 40.000 - 70.000
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Vor 3 Tagen
Jobbeschreibung

Seit 40 Jahren arbeitet Boston Scientific als weltweit führendes Medizintechnikunternehmen an dem Ziel, das Leben von Patienten zu verbessern. Täglich stellen wir uns den wichtigsten Herausforderungen der Gesundheitsbranche mit innovativen Produkten, einer Kultur der Zusammenarbeit und einer tiefen Leidenschaft für die Verbesserung des menschlichen Lebens – das macht eine Karriere bei Boston Scientific zu mehr als nur einem Job. Wenn Sie ein Teil davon werden und Ihrer Berufung folgen möchten, dann sollten wir uns kennenlernen.

Für unser Außendienstteam im Bereich Elektrophysiologie (EP) suchen wir für die Region Thüringen - Osthessen - Nordbayern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

#Ihr Aufgabenbereich

  1. Aktive Unterstützung bei der Anwendung von EP-Produkten nach sorgfältiger Einarbeitung
  2. Ansprechperson für produktbezogene und medizintechnische Fragen
  3. Organisation und Durchführung von Kundentrainings und Kongressbesuchen
  4. Ausbau und Pflege unserer Kundenbeziehungen
  5. Unterstützung unseres Sales-Teams und der Studienabteilung
  6. Informationsaustausch mit dem Vertrieb und der Abteilung Customer Service
  7. Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger oder Kardiotechniker/in
  8. Idealerweise konnten Sie bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika und/oder Werkstudierendentätigkeiten sammeln
  9. Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
  10. Starke Kunden- und Patientenorientierung sowie Kontaktstärke und Zuverlässigkeit
  11. Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
  12. Hohe Flexibilität, vor allem im Sinne ausgeprägter Reisebereitschaft im jeweiligen Gebiet

Ihre Vorteile

  1. Start: Bei unseren „Welcome Days“ lernen Sie uns besser kennen und knüpfen erste Kontakte
  2. Motivation: Sie tragen täglich dazu bei, das Leben von Menschen zu verbessern
  3. Flexibilität: Sie arbeiten zu 100% remote – vor Ort bei unseren Kunden und aus dem Home-Office
  4. Entwicklung & Wachstum: Durch Mentoring, Trainings und kontinuierliches Feedback wird’s möglich
  5. Diversität & Gleichstellung: Leben Sie es mit uns und nehmen Sie teil an unseren Initiativen „EmpowHer“, „Pride“ und