IT Infrastructure Architect (m/w/d)

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Augsburg
EUR 70.000 - 100.000
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Vor 2 Tagen
Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung: IT-Infrastruktur-Architekt (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenen IT-Infrastruktur-Architekten, der für die Gestaltung und Umsetzung sicherer, skalierbarer und leistungsfähiger IT-Infrastrukturlösungen verantwortlich ist. Zu den Aufgaben gehören:

  1. Entwurf und Implementierung von Infrastrukturarchitekturen, inklusive segmentierter Umgebungen für verschiedene Betriebsbereiche.
  2. Sicherstellung der Übereinstimmung der Architektur mit den Geschäftsanforderungen und Zusammenarbeit mit dem Cloud-Architekturteam.
  3. Technische Leitung bei Modernisierungs-, Automatisierungs- und Optimierungsinitiativen.
  4. Zusammenarbeit mit Sicherheitsteams zur Einhaltung von Standards und Best Practices.
  5. Überwachung der Systemintegration, Leistung und Fehlerbehebung der Infrastrukturkomponenten.
  6. Unterstützung bei Business-Continuity- und Disaster-Recovery-Planung.
  7. Führung und Schulung technischer Teams in bewährten Verfahren und neuen Technologien.

Für diese Position werden folgende Qualifikationen erwartet:

  1. Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, IT oder einem verwandten Fachgebiet.
  2. Zertifizierungen wie TOGAF, ITIL oder Cloud-Zertifikate (AWS, Azure, Google Cloud).
  3. Umfangreiche Erfahrung in IT-Infrastruktur, Systemarchitektur oder ähnlichem.
  4. Erfahrung in der Entwicklung segmentierter, sicherer Infrastrukturumgebungen.
  5. Gute Kenntnisse in Netzwerken, Cloud Computing, Virtualisierung und Sicherheit.
  6. Fließende Englischkenntnisse.
  7. Erfahrung mit hybriden Umgebungen und Netzwerksegmentierung.
  8. Kenntnisse in Cloud-Plattformen (AWS, Azure, Google Cloud).
  9. Verständnis von Cybersicherheit und Compliance.
  10. Fähigkeit zur Automatisierung mit Tools wie Terraform, Ansible, Puppet.
  11. Ausgezeichnete Problemlösungs- und Analysefähigkeiten.
  12. Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.

Wir bieten:

  1. Spannendes Projekt bei einem renommierten Unternehmen.
  2. 30 Tage Jahresurlaub.
  3. Umfassende Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Der IT-Bereich ist unsere Kernkompetenz. Wir sind das größte privatwirtschaftliche IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und bieten für jede Karrierestufe passende Positionen – von Support bis Softwareentwicklung. Kontaktieren Sie uns, um mehr zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!