Weiterbildungsmanager (w/m/d) für den Bereich Personal

Weiterbildungsmanager (w/m/d) für den Bereich Personal

Die FORUM Institut für Management GmbH gehört zu den renommiertesten und größten Weiterbildungsveranstaltern für Fach- und Führungskräfte in Europa. Neben branchenspezifischen Seminaren, Konferenzen und Lehrgängen, vermittelt das FORUM Institut auch funktionales Wissen vom Finanz- und Rechnungswesen, über das IT-Management bis hin zu Gewerblichem Rechtsschutz, Personal, Recht und Marketing/Vertrieb.

Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Weiterbildungsmanager (w/m/d) in Vollzeit.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen ein engagiertes Team und herzliche Kollegen.
• Sie arbeiten in einem abwechslungsreichen Bereich rund um die Themen Personal/Entgeltabrechnung/Arbeitsrecht und kommen dabei mit interessanten Referenten und Kunden in Kontakt.
• Ihre Ideen und Eigeninitiative sind willkommen und werden gefördert. Wir bieten Ihnen attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Themenfindung und Konzeption von Weiterbildungsveranstaltungen wie Seminare, Lehrgänge und Fachtagungen.
• Referentengewinnung und -pflege einschließlich Honorarverhandlungen.
• Erstellung von Veranstaltungsflyern und Vermarktung der konzipierten Veranstaltungen im Direkt- und Online-Marketing.
• Projektbezogene Begleitung der Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit unseren Serviceabteilungen.
• Umfassende Weiterbildungsberatung von Kunden sowie gelegentliche Reisetätigkeit zu den Tagungsorten für persönliches Networking.
• Abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder wissenschaftlicher Abschluss (Bachelor oder Master), alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie umfangreiche Erfahrungen im Personalbereich eines Unternehmens.
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität, sehr gute Allgemeinbildung und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen.
• Kreativität und Lust beim Finden neuer Weiterbildungsthemen.
• Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit.