Fallmanager (w/m/d)

ein Akutkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 306 Betten und versorgt mit ca. 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 12.000 stationäre Patientinnen und Patienten jährlich. Unsere modern ausgestattete Klinik verfügt über 11 Fachabteilungen mit modernster OP-Ausstattung, wie einem Herzkatheterlabor und DaVinci-Operationsroboter.

Pasewalk liegt im Süd-Osten des Landkreises Vorpommern-Greifswald und ist innerhalb ca. 30 Minuten von Stettin und ca. 1,5 Stunden von Berlin aus erreichbar. In Pasewalk leben ca. 12.000 Einwohner, dazu kommen weitere 60.000 im direkten Einzugsgebiet der Stadt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fallmanager (w/m/d)

Dein Aufgabenbereich

1. Kodierung: vollständige fallbegleitende Übernahme der Kodierung von Haupt- und Nebendiagnosen anhand der Dokumentation in der digitalen Patientenakte und Teilnahme an Visiten während des stationären Aufenthaltes der Patienten mit Fallvidierung und Vorlage zur medizinischen Fallfreigabe durch den zuständigen Arzt
2. Verweildauersteuerung unter der Berücksichtigung der aktuellen Kodierung anhand der ermittelten DRG-Fallpauschale mit entsprechenden Hinweisen an den ärztlichen Behandler zur unteren/mittleren und oberen Grenzverweildauer
3. Dokumentation und Prozesssteuerung: Überprüfung der ärztlichen sowie pflegerischen Dokumentation einschließlich Hinweise an die Behandler und das Pflegepersonal unter dem Aspekt der Begründung einer Kodierung oder Verweildauernachvollziehbarkeit
4. Prüfungen durch den Medizinischen Dienst (MD): Unterstützung bei der Bereitstellung der Unterlagen sowie Sichtung von MDK-Gutachten einschließlich Zuarbeit für einen medizinischen Widerspruch für den DRG-verantwortlichen Arzt

Dein Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege mit Berufserfahrung
• Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden Weiterbildung zur Kodierfachkraft, ggf. im Verlauf zum Fallmanager (ca. 6 Monate im Blocksystem)
• Kommunikationsfähigkeit
• Kenntnisse der Deutschen Kodierrichtlinie, ICD 10 und OPS 301 Klassifikation
• Fachkenntnisse in MS-Office einschließlich sicherer Umgang mit basierenden Anwendungsprogrammen

Wir bieten

• Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
• Ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima
• Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum mit Möglichkeit zur selbstständigen eigenverantwortlichen Arbeit
• Einen modernen digitalen Arbeitsplatz
• Gezielte Einarbeitung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• JOBRAD