C++ / C# Softwareentwickler(m/w/d) für e-Health

Sei unter den ersten Bewerbenden.
Nur für registrierte Mitglieder
Koblenz
EUR 80.000 - 92.000
Sei unter den ersten Bewerbenden.
Vor 4 Tagen
Jobbeschreibung

C++ / C# Softwareentwickler(m/w/d) für e-Health, Koblenz

C++ / C# Softwareentwickler - 80.000€ - Hannover/Köln/Koblenz - Must have: Deutsch C1

Gebiet:

Hannover/Köln/Koblenz

Unser Kunde ist Teil eines weltweit führenden E-Health-Unternehmens und bieten marktführende Informationssysteme für Ärzte und Zahnärzte. Deren Lösungen verbessern das E-Health-Management in Krankenhäusern, medizinischen Versorgungszentren, sozialen Einrichtungen, Laboren sowie Fach- und Rehakliniken. Mit moderner Software für Apotheken stärken wir die Beratungsrolle der Apotheker und erhöhen die Patientensicherheit.

Stellenbeschreibung:

  • Mitarbeit in einem agilen Team (Scrum).
  • Konzipieren neuer Funktionen und Pflege existierender Features in C/C++ und C#.
  • Optimierung der Softwarearchitektur mittels Jira und Confluence.
  • Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und Quality Assurance Professionals.

Ihre Aufgaben:

  • Aktiver Beitrag zur Softwareentwicklung für Arztinformationssysteme.
  • Dokumentation und Tracking der Softwareoptimierung.
  • Bereitstellung qualitativ hochwertiger Releases und Weiterentwicklungen.

Ihr Profil:

  • Ausbildung als Fachinformatiker oder Studium im Bereich IT, oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung unter Windows.
  • Sehr gute Kenntnisse in C++/C#.
  • Nice to have: Kenntnisse in Uniface, modernen Architekturen, plattformunabhängige Entwicklung mit .NET Core.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Ihre Vorteile:

  • Sinnvolle Tätigkeit mit Gestaltung der Zukunft von e-health.
  • Attraktive Standorte und Mobile Work Konzept.
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem krisenfesten Marktumfeld.
  • Flache Hierarchien und Verantwortung mit Gestaltungsspielraum.
  • Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven.
  • Mitarbeiterrabatte, Udemy, Feel-Good-Management und standortspezifische Angebote.