Senior Projektleiter:in Technologisierung und Automatisierung (m/w/d)

Senior Projektleiter:in Technologisierung und Automatisierung (m/w/d), Weiden in der Oberpfalz

Weiden in der Oberpfalz, Germany

Ihre Aufgabe

Sie lenken und koordinieren den gesamten Prozess eines Neukundenauftrages, beginnend mit der Ausschreibung bis zur finalen Umsetzung und Nacharbeit. Dabei binden Sie alle beteiligten Fachbereiche, interne Führungskräfte und den Kunden ein, um eine erfolgreiche Projektumsetzung sicherzustellen.

1. Analyse von Ausschreibungsunterlagen und Herausarbeiten der wesentlichen Kernthemen und Anforderungen
2. Grundlagen schaffen für eine korrekte Projektkalkulation
3. Erstellung eines Projektbudgets
4. Entwicklung des Projektplans unter Einbindung aller internen und externen Bereiche
5. Koordination aller Projektbeteiligten und regelmäßige Kommunikation des Projektfortschritts, inklusive Überwachung des Budgets
6. Abstimmung mit dem Vertrieb bei Abweichungen vom ursprünglichen Kalkulationsinhalt
7. Leitung strategischer und komplexer Technologie- und Automatisierungsprojekte sowie Begleitung der Implementierung
8. Abgeschlossenes Studium im Bereich Spedition, Transport, Logistik, IT, Supply Chain Management oder vergleichbare Berufserfahrung als Speditionskaufmann/-frau
9. Umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Logistik-Umfeld
10. Gute Kenntnisse in MS-Office, Projektmanagementsystemen und idealerweise Lagerverwaltungssystemen
11. Erfahrung in der Inbetriebnahme vollautomatischer Hochregale, Kleinteilelager, Autostore-Systeme oder fahrerlose Transportsysteme
12. Erfolgreich umgesetzte Referenzprojekte
13. Strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
14. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
15. Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
16. Durchsetzungsvermögen, Professionalität und Reisebereitschaft
17. Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Unser Angebot

1. Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einer wachstumsstarken Branche
2. Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
3. Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
4. Freiraum, Verantwortung zu übernehmen und eigene Fähigkeiten einzubringen
5. Karriere- und Aufstiegschancen bei durchlässigen Hierarchien
6. Ein starkes Team aus sympathischen Kollegen
7. Attraktive Benefits, z.B. Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"