Senior Consultant Microsoft Dynamics ERP - Finanzen (all genders)

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Nortorf
EUR 60.000 - 80.000
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Vor 4 Tagen
Jobbeschreibung

Senior Consultant Microsoft Dynamics ERP - Finanzen (all genders), Nortorf

adesso steht für IT-Exzellenz und bietet exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden. Wir wachsen gemeinsam, lernen voneinander und setzen auf herausragende Trainingsangebote. Unser Fokus liegt auf innovativen IT-Lösungen, die unsere Kunden begeistern, in einem Umfeld, das Spaß macht und Erfolg fördert.

Deine Rolle

  • ERP-Beratung: Beratung unserer Kunden bei ERP-Einführungen im Bereich Finance, Gestaltung innovativer Konzepte, Umsetzung in nationalen und internationalen Projekten.
  • GAP-/FIT-Analysen: Durchführung von Analysen und Erstellung von Lösungsdesigns basierend auf Kundenanforderungen.
  • Prozessmodellierung: Erstellung von Prozessmodellen (z.B. BPMN, EPK) und Erarbeitung von Prozessoptimierungen.
  • Teilprojektleitung: Übernahme der Teilprojektleitung bei Finance-Implementierungen, Qualitätssicherung und Testdurchführung.
  • Kundenschulungen: Durchführung von Schulungen für Kunden.
  • Präsentationen: Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Präsentationen im nationalen und internationalen Umfeld, Unterstützung im Vertriebsprozess.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung und Weiterbildung (z.B. in Bilanzbuchhaltung).
  • Kenntnisse in HGB, IFRS, Buchhaltung und deutschem Steuerrecht.
  • Gute Kenntnisse in Hauptbuchhaltung, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung.
  • Wünschenswert: Kenntnisse in Kostenrechnung und Finance-Controlling.
  • Erfahrung im Microsoft Dynamics Umfeld, insbesondere mit Dynamics D365 Finance and Operations (AX/Axapta) oder Business Central (NAV/Navision).
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unsere Benefits

  • Gesundheit und Fitness: Zuschüsse, Vereinsangebote, Vorsorgeuntersuchungen.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle, Auszeitprogramme.
  • Familie: Kinderbetreuung, Eltern-Kind-Büros, Familien-Events.
  • Weiterentwicklung: Über 400 Trainingsangebote, digitale Lernplattform.
  • Teamgeist: Events, Welcome Days, Firmenläufe, Patensystem.
  • Engagement: Prämien, Vorträge, Abschlussarbeit-Betreuung, Corporate Benefits.
  • Mobilität & Flexibilität: JobRad, Zuschüsse zum Deutschlandticket, mobiles Arbeiten bis zu 2 Monate im EU-Ausland.
  • Zukunftssicherung: Individuelle Altersvorsorge- und Krankenversicherungen mit unserem Partner alleato.