Umweltingenieur (m/w/d)

MinAscent ist ein innovatives, mittelständisches Chemieunternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitenden im Chemiepark Leuna im Großraum Leipzig/Halle.
MinAscent ist Teil der internationalen MINAFIN-Gruppe.

Wir stellen hochwertige Fein- und Spezialchemikalien beispielsweise für die Pharma-, Kosmetik und Tierfuttermittelindustrie, sowie für industrielle Applikationen her. Mit unseren flexiblen Produktionsanlagen bieten wir unseren Kunden auf deren Bedürfnisse angepasste Lösungen.

• Verantwortung als Abfallbeauftragte*r:
  • Überwachung und Steuerung des innerbetrieblichen Abfallmanagements gemäß KrWG und BImSchG
  • Kommunikation mit externen Entsorgern und Behörden
  • Erstellung und Pflege von Abfallbilanzen und -dokumentationen
• Analyse und Optimierung des Energieverbrauchs am Standort
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres Energiemanagementsystems nach ISO 50001
• Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Energieeffizienzsteigerung
• Durchführung und Begleitung von Umwelt- und Energieaudits
• Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden zu Umwelt- und Energiethemen
• Unterstützung bei Genehmigungsverfahren und behördlichen Umweltauflagen
  
  
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in einem Unternehmen der chemischen Industrie, zum Beispiel in der pharmazeutischen Industrie oder der organischen Feinchemie, idealerweise in diskontinuierlich betriebenen Batchanlagen und Mehrstufen-Synthesen
• Fundierte Kenntnisse im Umweltrecht, insbesondere Abfall- und Energierecht
• Erfahrung im Umgang mit Umweltmanagementsystemen (ISO 14001) und Energiemanagementsystemen (ISO 50001)
• Höfliches und freundliches Auftreten im Umgang mit externen Dienstleistern
• Fließende Deutschkenntnisse – und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise SAP S/4HANA
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke
• Freude daran, gemeinsam im Team Erfolge zu erzielen
  
  
• Unbefristete Anstellung in einem von Wachstum geprägten Unternehmensumfeld
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie Ost, u.a.:
  • Jahresleistungin Höhe eines 13. Monatsgehalts
  • zusätzliche Freistellungstage neben 30 Tagen Urlaub
  • Urlaubsgeld
  • 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und private Pflegeversicherung
  • Dienstrad-Leasing
• Verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einem sympathischen, hochmotivierten und hochqualifizierten Team
• Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem Gleitzeitsystem und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Bedarfs- und situationsgerechte Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen
• Mitarbeiterunterstützungsprogramm als vertrauliche Anlaufstelle für eine professionelle Unterstützung in allen Lebenslagen für Mitarbeitendeund deren Angehörige
• Regelmäßige Gesundheitsvorsorge durch unseren Betriebsarzt
• Prämiengutscheine für besondere Leistungen
• Kostenfreie Parkplätze direkt am Standort
• Ein Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Regelmäßige Mitarbeitenden-Events
  
  

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