Advanced Practice Nurse (APN) in der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/Psychotherapie

Nur für registrierte Mitglieder

Dornstadt

EUR 40.000 - 70.000

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Ihre Aufgaben:

Förderung einer evidenzbasierten Pflegebasis sowie Mitarbeit in der direkten Patientenversorgung, insbesondere bei der Versorgung hochkomplexer Fälle
Beratung, Schulung, und Anleitung für einzelne Mitarbeitende und Patienten-/Angehörigengruppen sowie für nachsorgende Einrichtungen
Unterstützung, Begleitung und Beratung der Abteilungsleitung bzw. pflegerischen Leitung und des interdisziplinären Teams bei der Umsetzung des patientenorientierten Pflegesystems
Initiierung von ethischen Fallbesprechungen
Schaffung von Kommunikationsstrukturen zum fachlichen Austausch und Wissenstransfer mit dem Stationsteam, fachlichen Vorgesetzten und der Pflegeentwicklung/-forschung
Initiierung von / Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten und Begleitung von Studien
Begleitung, Förderung und Vernetzung von akademischen Pflegenden

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachperson
Abgeschlossenes Masterstudium APN oder Pflegewissenschaft
Berufserfahrung in einem spezifischen Arbeitsfeld der Pflege mit Fokus auf die direkte, klinische Versorgung von Patienten
Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Motivation, innovative Wege zu beschreiten
Ausgeprägte Sozialkompetenz und Durchsetzungsfähigkeit
Freude an der Weiterentwicklung der Pflege

Was wir Ihnen bieten:

Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020/)
Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Fachweiterbildungen, Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium
Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten.