Facharzt für Arbeitsmedizin/ Betriebsmediziner (w/m/d)

Facharzt für Arbeitsmedizin/ Betriebsmediziner (w/m/d)

Anklam/Neubrandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland

Die PAPmed GmbH sucht einen Facharzt Arbeitsmedizin/Betriebsmediziner (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit am Standort Neu-Brandenburg/Anklam.

Die PAPmed ist ein Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit. Das Team von derzeit 30 Fachkräften unterstützt Unternehmen bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Hygiene, Unfallverhütung, Schutzausrüstung sowie in versicherungs- und sozialmedizinischen Fragen, entsprechend den gesetzlichen Vorgaben des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG) und des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG).

Die PAPmed GmbH ist Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz in Deutschland und Österreich. Mit über 20 regionalen Betrieben und mehr als 700 Mitarbeitenden setzen wir uns für höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz ein.

Ihre Aufgaben:

• Kompetente Beratung regionaler Unternehmen unterschiedlicher Branchen in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des betrieblichen Gesundheitsmanagements in Berlin und Umgebung
• Beratung von Patienten bei arbeitsbedingten Erkrankungen
• Ausbau der ärztlichen Sprechstunde, ggf. mit eigenen Schwerpunkten
• Reisemedizinische Beratung
• Weiterentwicklung von Konzepten zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Interdisziplinärer kollegialer Austausch

Ihre Voraussetzungen:

• Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und Weiterbildungsermächtigung wünschenswert
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Engagement
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B

Unsere Benefits:

• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
• Technische Ausstattung auf Top-Niveau
• Kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Zukunftssichere Beschäftigung in einem innovativen Unternehmen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Strukturiertes Onboarding für einen reibungslosen Start

Unser Bewerbungsprozess:

• Auch wenn nicht alle Anforderungen auf Sie zutreffen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
• Der Prozess beginnt mit einem kurzen Telefonat mit HR, gefolgt von einem persönlichen Interview vor Ort.
• Sie haben die Gelegenheit, das Team und die Aufgaben besser kennenzulernen.

Für Fragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung!

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