SPS-Entwickler / Softwareentwickler (m/w/d)

SPS-Entwickler / Softwareentwickler (m/w/d), Nuremberg

Firmenbeschreibung

Gemeinsam mit 6.300 Kolleg:innen weltweit sind wir der strategische Partner der Pharma- und Lebensmittelindustrie für Prozess- und Verpackungstechnik. Mit reibungslosen Prozessen, innovativen Technologien und nachhaltigen Lösungen helfen wir unseren Kunden, ihre Ziele zu erreichen. Wir sorgen zum Beispiel dafür, dass Impfstoffe sicher abgefüllt werden und Tabletten ihren Wirkstoff optimal entfalten können. Auch Deine Lieblingsschokolade und Snacks werden mit unserer Hilfe nachhaltig verpackt.

Die Syntegon Technology GmbH in Crailsheim ist ein Unternehmen der Syntegon-Gruppe und beschäftigt als Kompetenzzentrum für flüssige Pharmazeutika sowie als Zentrale des Produktbereichs Pharma 1.250 Mitarbeitende und über 50 Auszubildende.

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Deine Aufgaben

• Verantwortung für die Applikationsentwicklung unserer Software mit Schwerpunkt in der SPS-Architektur
• Entwicklung von Kernfunktionen, maschinenspezifischen Prozessen, Modulen und Maschinenfunktionen
• Erstellung der entwicklungsbegleitenden Dokumentationen
• Inbetriebnahme und Validierung der Software und Applikationen
• Planung, Betreuung und Abnahme fremdvergebener Softwarepakete
• Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Systemlieferanten

Dein Profil

• Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbares Studium
• Fundierte Programmiererfahrung mit Siemens TIA im pharmazeutischen Umfeld sowie Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Siemens TIA wünschenswert
• Erfahrung in der Entwicklung anspruchsvoller Softwaresysteme im mechatronischen Umfeld (Requirements-Engineering, Software-Architektur und Design-Methoden) sowie Erfahrung im Bereich Modularisierung und Automatisierungstechnik mit Schwerpunkt Prozessabläufe
• Kenntnisse in objektorientierter Programmierung wünschenswert
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, überzeugendes und selbstbewusstes Auftreten, hohes Engagement
• Selbstständige, systematische, verantwortungsbewusste sowie zielorientierte Arbeitsweise

Weitere Informationen

Start: nächstmöglich, nach Vereinbarung
Arbeitspensum: 100 %
Vertragsart: Unbefristete Anstellung

Bei dieser Stelle arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen!

Deine Benefits am Standort Crailsheim:

• Attraktive Arbeitsbedingungen wie überdurchschnittliches Entgelt, Erfolgsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
• Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Diverse Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Kinderferienbetreuung
• Arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbenefits im Rahmen des CorporateBenefits
• Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten
• Ganzheitliches Gesundheitsmanagement, inklusive höhenverstellbarer Schreibtische, werksärztliche Betreuung, Mitarbeitendenberatung, Gesundheitsvorträge, Vorsorgeuntersuchungen, Fitnessstudio-Kooperationen und Fahrradleasing (JobRad)
• Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Carina Engelhardt (Personalabteilung)
+49(7951)402-944

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per Du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Wir führen den Rekrutierungsprozess in der DU-Form durch. Du kannst uns in den Bewerbungsunterlagen gerne mit unseren Vornamen ansprechen. Falls dies für dich nicht in Ordnung ist, gib uns bitte einen Hinweis.

Syntegon und seine Tochterunternehmen setzen sich für Vielfalt ein. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, Alters, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Die Verwendung der männlichen Form in dieser Anzeige dient der besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.