Förster oder Forstwirt als Projektleiter Aufforstung / Pflanzgruppenbetreuer (m/w/d)

Förster oder Forstwirt als Projektleiter Aufforstung / Pflanzgruppenbetreuer (m/w/d), beverstedt

F.-O. Lürssen Baumschulen GmbH & Co. KG

beverstedt, Germany

Die Lürssen Baumschulen GmbH & Co KG ist ein Unternehmen der LIECO COMPANY aus Österreich und fest innerhalb der Liechtenstein Gruppe verankert.

Wir gestalten die zukünftigen Wälder und sind mit sechs Produktionsstandorten einer der größten und erfolgreichsten Forstpflanzenproduzenten im deutschsprachigen Raum.

Unser expandierendes Unternehmen ist in einer nachhaltigen, umweltfreundlichen und zukunftsweisenden Branche tätig. Wir bieten unseren Kunden und Partnern (Privat- und Industriekunden, öffentliche Auftraggeber) ein unverzichtbares System für erfolgreiche Aufforstung. Unser Dienstleistungsangebot umfasst Beratung, Nachbetreuung, hochwertige Forstpflanzen nach strengen Qualitätsstandards, Kulturpflege sowie unser Know-how.

Aufgaben

1. Besichtigung und Bewertung von Aufforstungs- und Forstkulturflächen, Dokumentation für Angebote und Ausschreibungen
2. Einsatzplanung in Abstimmung mit Dienstleistungskoordinatoren und Kunden
3. Koordination und Betreuung von Pflanzgruppen sowie Nachunternehmern im Einsatzgebiet
4. Planung, Koordination und Überwachung der Arbeiten auf Baustellen
5. Fachliche Überprüfung der Leistungen und Endabnahmen
6. Auftragsbearbeitung, Dokumentation und Reporting an das Controlling
7. Teilnahme an Team- und Baubesprechungen

Anforderungen

1. Abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt oder Studium als Förster/in
2. Relevante Berufserfahrung, gerne auch Berufseinsteiger oder Studienabsolventen
3. Kenntnisse in Pflanzverfahren, Forstflächenvorbereitung, Zaunbau und Kulturpflege
4. Selbständige Arbeitsweise
5. Hohe Eigeninitiative, Kundenorientierung, Organisationsstärke
6. EDV-Kenntnisse (MS Office)
7. Gültiger Führerschein Klasse B (Reisetätigkeit)
8. Wohnort im Zuständigkeitsgebiet, Deutsch in Wort und Schrift

Wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Corporate Benefits
• Attraktives Gehalt mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Gut ausgestatteter Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• Wertschätzende Teamatmosphäre
• Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten
• Umfassende Einarbeitung und Unterstützung
• Teilnahme an Firmenveranstaltungen