Praktikant IT-Kommunikation & Projektmanagement (w/m/x)

Nur für registrierte Mitglieder
München
EUR 30.000 - 50.000
Jobbeschreibung

Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich IT-Kommunikation & Projektmanagement.

Was erwartet dich?

  • Bewertung fachlicher Anforderungen für neu zu entwickelnden Tools im Kommunikationsumfeld.
  • Mitgestaltung von Prozessen bei aktuellen IT-Projekten in der Konzernkommunikation.
  • Agiles Arbeiten mit State-Of-The-Art Collaboration Tools wie Jira und Confluence.
  • Aktive Betreuung und Verwaltung von spezifischen Themengebieten wie z. B. Budgetverwaltung, Definition von Anforderungen, Koordination der Projektmanagement-Strategie.
  • Moderation und Begleitung von Regelterminen, Workshops und Sprintwechseln.
  • Entwicklung von IT-Tools zur Bereitstellung von Daten und Prozessen.

Was solltest du mitbringen?

  • Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbares, vorzugsweise mit Schwerpunkt IT.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Strukturierte Denkweise, konzeptionelles und technisches Verständnis von Datenstrukturen.
  • Sicherheit in der Anwendung der MS-Office-Programme, insbesondere in MS Excel und MS PowerPoint.
  • Erste Erfahrungen im Projektmanagement von Vorteil (Jira, Confluence).
  • Analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit.
  • Interesse an Datenanalysetools oder Low-Code/No-Code Entwicklung (z. B. Open-Source Tool KNIME oder PowerApps).

Was bieten wir dir?

  • Umfassendes Mentoring & Onboarding.
  • Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Mobilarbeit.
  • Attraktive & faire Vergütung.
  • Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).

Startdatum: ab 01.06.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik.