MITARBEITER CONTROLLING (M/W/D)

Mitarbeiter Controlling (m/w/d)

Sie sind eine innovative Persönlichkeit, die durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität überzeugen kann? Dann bewerben Sie sich bei uns und unterstützen Sie uns als Mitarbeiter Controlling (m/w/d). Starten Sie mit uns in Ihre neue berufliche Karriere!

Wir Passen Zu Ihnen, Wenn Sie

• Controlling-Instrumente und -Prozesse aufbauen, weiterentwickeln und optimieren wollen
• betriebswirtschaftliche Analysen sowie Identifikation von Einsparpotenzialen durchführen wollen
• bei der Entwicklung, Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen für die Geschäftsleitung mitwirken wollen
• die Projektleitung in Fragen der Nachkalkulation und Vorschau der Herstellungskosten unterstützen wollen
• Handlungsempfehlungen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen erarbeiten wollen
• an der Weiterentwicklung der Kostenrechnung sowie bei der Erfolgs- und Liquiditätsplanung mitwirken wollen
• bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mitwirken wollen
• die Geschäftsjahresplanung erstellen und bewerten wollen
• Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen auf Basis der ERP-Systeme
• den Vertrieb bei Kalkulationssätzen und im ERP-Kalkulationsschema unterstützen wollen
• betriebswirtschaftliche Prozesse unter Berücksichtigung geltender Normen und Gesetze optimieren wollen
  
  

• über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Bachelor, Master, Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. geprüfter Bilanzbuchhalter) verfügen
• fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook) mitbringen
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen – idealerweise ams.erp aufweisen
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift besitzen
• Analytisches Denkvermögen, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aufweisen
• ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein mitbringen
• das notwendige Dokumentations- und Berichtswesen, bspw. Pflege des Baustellenordners und ordnungsgemäße Zeitenerfassung aller Mitarbeiter, verantworten möchten.
  
  

• eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem Familienunternehmen
• ein motiviertes, dynamisches Team sowie einen modernen Arbeitsplatz
• ein attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket
• interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Unternehmens
• ein motiviertes, dynamisches Team und ein moderner Arbeitsplatz
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
• abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung
• eine 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten