Stellv. Schulleitung (m/w/d)

Das Marienkrankenhaus Cochem ist ein Akutkrankenhaus mit 143 Betten. In den Fachabteilungen Innere Medizin I (Gastroenterologie, Kardiologie), Innere Medizin II (Akut-Geriatrie), Chirurgie I (Allgemein-, Viszeral-, Unfallchirurgie, Proktologie), Chirurgie II (Gefäßchirurgie), Urologie, Gynäkologie und Anästhesiologie behandeln wir im Jahr mehr als 15.000 ambulante und stationäre Patienten. Orthopädische Leistungen werden in Zusammenarbeit mit unserem Medizinischen Versorgungszentrum erbracht.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d).

• Planung und Durchführung von Unterricht an unserer Schule
• Unterstützung der Schulleitung, Übernahme von Leitungsaufgaben
• Enge Kooperation mit den Praxislernorten
• Unterstützung der Pädagogen beim Begleiten, Beraten, Beurteilen und Fördern der Auszubildenden
• Mitgestaltung und Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts im Rahmen der Schulentwicklung
• Betreuung und Beratung unserer Lernenden in Theorie und Praxis, um ihre Lernfortschritte zu fördern
• Begleitung der Auszubildenden in der Praxis und Beratung der Praxisanleiter/-innen
• Durchführung von Prüfungen in Theorie und Praxis
• Organisatorische und administrative Aufgabenerledigung, selbstständige Kursleitung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegeausbildung sowie einen pädagogisch ausgerichteten Studienabschluss (Master/Diplom) mit Ausrichtung auf Gesundheitsberufe
• Leitungserfahrung wünschenswert
• Organisations- und Planungsfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikatives Geschick, Engagement und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Auszubildenden
• Fähigkeit zu interdisziplinärem und vernetztem Denken

• Ein verantwortungsvolles Tätigkeitsspektrum und ein interessantes sowie vielseitiges Aufgabengebiet
• Gezielte Einarbeitung/Mentoring-Programm mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Die Chance, das Bildungsprogramm aktiv mitzugestalten und innovative Lehrmethoden einzusetzen
• Vergütung nach Tarif AVR-Caritas, inklusive Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung und betrieblicher Altersversorgung durch die KZVK
• Passgenaue Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen inklusive Kostenübernahme und Freistellung
• Flexibilität durch die Option, teilweise im Home Office zu arbeiten
• Individuelle Arbeitszeitmodelle, z.B. familienfreundliche Teilzeitmodelle