Pharmareferent Pneumologie (W/M/D) zum 01.07.2025

Pharmareferent Pneumologie (W/M/D) zum 01.07.2025, Oranienburg

Wir bei ORION Pharma GmbH sind eine Niederlassung des globalen, finnischen Pharmakonzerns Orion Pharma. Unsere nordische Firmenkultur basiert auf Wertschätzung, Innovation und kurzen Entscheidungswegen, was bedeutet, dass Ihre Ideen Gehör finden und umgesetzt werden können. Dies fördert eine positive Energie, die zu herausragenden Vertriebserfolgen führt und auch unser Team motiviert.

Unser Hauptsitz in Zentraleuropa befindet sich in Hamburg, mit einem Team von 140 Mitarbeitenden, starker Vertriebspräsenz und effektiven Konzepten, die unsere Zielgruppe direkt ansprechen. Wir verbinden die Verlässlichkeit eines traditionsreichen Unternehmens mit der Flexibilität eines Start-ups.

Ihre Aufgaben:

1. Verkauf von pharmazeutischen Produkten an Fachärzte, Allgemeinmediziner und Apotheken
2. Kundengewinnung und -betreuung
3. Erreichen der firmenspezifischen Ziele, sowohl quantitativ als auch qualitativ
4. Planung und Durchführung von Veranstaltungen
5. Erfüllung administrativer Aufgaben
6. Pflege der Kundendaten
7. Budgetverwaltung
8. Gebietsmanagement inklusive Berichtswesen

Ihr Profil:

1. Geprüfter Pharmareferent gemäß AMG (§75 Abs. 1) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften
2. Mindestens 2 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst
3. Erfahrung im pulmonalen Umfeld, idealerweise im Bereich Asthma und COPD, in den letzten 2 Jahren
4. Verkäuferisches Talent und Erfahrung im Aufbau von Kundennetzwerken
5. Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
6. Sicherer Umgang mit digitalen Medien
7. Durchhaltevermögen, Überzeugungsfähigkeit, Lernbereitschaft und Flexibilität
8. Organisatorisches Geschick und Belastbarkeit
9. Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
10. Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Leistungsgerechte Vergütung in einer krisensicheren Branche
• Gründliche Einarbeitung in einem freundlichen, wertschätzenden Team
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Bonus, Vertriebsprämie (quartalsweise)
• 30 Tage Urlaub
• Aktives Gesundheitsmanagement
• Direktversicherung
• 24h-Unfallversicherung
• EAP ALL-IN-ONE-Beratung für individuelle und ganzheitliche Förderung