Management Trainee - Ulm (m_w_d) - Jobbird.com

Overview

Als weltgrößter Mobilitätsdienstleister triffst du bei Enterprise auf ein wachsendes internationales Unternehmen in Deutschland mit spannenden Herausforderungen und großartigen Aufstiegschancen. Der Hauptsitz unseres 1957 gegründeten Unternehmens ist in St. Louis (USA), aber unser globales Netzwerk erstreckt sich auf mehr als 90 Länder. Stell dir 2,3 Millionen Fahrzeuge an 9.500 Standorten mit 90.000 Mitarbeitenden vor, die einen Jahresumsatz von 35 Milliarden US-Dollar erwirtschaften. Dann hast du einen ersten Eindruck von uns und was wir bewegen!

Unser Management-Trainee-Programm

1. Hat eine klar strukturierte Lern- und Leistungsziele, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. Im Durchschnitt benötigen unsere Trainees 10,5 Monate, um das Programm erfolgreich abzuschließen.
2. Gibt dir die Möglichkeit, das Geschäft „on the job“ von Grund auf kennenzulernen, mit abwechslungsreichen Aufgaben in Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen.
3. Beinhaltet die Einbindung in eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. Vom ersten Tag an wirst du ins operative Tagesgeschäft deiner Filiale integriert, um früh Verantwortung zu übernehmen und wichtige Entscheidungen zu treffen.
4. Fokussiert auf die Entwicklung exzellenter Service- und Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Kunden, Lieferanten und deinem Team zu interagieren.
5. Schult dich in der Entwicklung neuer Geschäfte, Pflege bestehender Beziehungen, Verkaufstechniken und Problemlösungsstrategien, um langfristige Partnerschaften aufzubauen.
6. Deckt Flottenplanung, Kostenkontrolle und die Analyse der Gewinn- und Verlustrechnung ab.
7. Bereitet dich auf die Rolle eines Managers vor, indem du lernst, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und zu fördern.

Wir freuen uns über Kandidat:innen aus allen Hochschulrichtungen, die eine Karriere im Management anstreben, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen möchten. Auch Quereinsteiger mit Ausbildung in Hotellerie, Tourismus, Service oder Sales sind herzlich willkommen. Voraussetzungen sind eine uneingeschränkte Arbeitserlaubnis in Deutschland, fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, ein gültiger Führerschein mit mindestens 1 Jahr Fahrpraxis sowie maximal 3 Punkte im Fahreignungsregister (FAER).

Nach Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert. Bei uns steigen Mitarbeitende schnell auf, in weniger als zwei Jahren kannst du Filialleitung werden. Weitere Karrieremöglichkeiten im Personalwesen oder Risikomanagement sind ebenfalls möglich. Wir bieten zahlreiche Weiterbildungen, Beförderungen, Gehaltserhöhungen sowie betriebliche Altersvorsorge, Versicherungen und Mitarbeiterrabatte. Zudem kannst du Fahrzeuge zu vergünstigten Konditionen mieten und an diversen Veranstaltungen teilnehmen.

Bewirb dich auch, wenn du nicht alle Punkte auf unserer Liste erfüllst. Wir legen Wert auf Vielfalt und Inklusion, denn die Individualität unserer Mitarbeitenden ist unsere Stärke.